崗位職責：1、參與模塊的概要、詳細設計文檔的編寫；2、在項目開發計劃進度規定的時間內按質按量獨立完成指定模塊的編碼任務；3、規范化的代碼編寫習慣，對自己代碼進行復查，并進行簡單的測試,及時消除代碼中的缺陷；4、相關軟件的維護完善和升級工作,遠程支持或現場支持系統啟動；5、配合測試部門進行代碼測試工作；6、相關文檔編寫；7、提交周工作總結及下周工作及學習計劃；8、上級領導交辦的其它任務。崗位要求：1、大學本科及以上學歷，軟件或計算機相關專業，兩年以上軟件開發相關經驗；2、熟練掌握HTML、JavaScript、CSS、XML、以及Web?Service、AJAX等開發技術，對當前最新的WEB前端展現技術有一定的了解；3、對Java語言基礎有較好的掌握，熟悉OOP、AOP等設計理念；4、熟練掌握J2EE技術體系，掌握J2EE基礎開發技術（Servlet、JDBC、JSP)，能夠編寫自定義標簽，掌握Struts2框架及配置；5、熟練掌握SQL語言的編寫，熟悉ORACLE數據里的基本知識及常用函數、關鍵字等；掌握一定的數據庫及SQL語句調優的方法；6、能夠運用PowerDesinger等工具進行數據庫和UML建模；7、有較強的責任心，積極主動；良好的團隊精神，有相關勞動保障、醫院HIS、勞動力市場等相關軟件開發經驗者優先。8、本崗位有一定的出差。公司為員工提供具有行業競爭力的薪酬，建立了科學、合理的以激勵為導向的薪酬分配模式和薪酬動態調整機制，尊重崗位價值差異，針對崗位類別分別設置了不同的薪酬制度，同時也為員工提供完善的福利制度。一、?基本保障1、?人身意外商業保險（包括實習生、試用期員工）2、?社會保險（養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險）3、?住房公積金二、?節假關懷1、?法定節假日2、?每周雙休并享有年休假3、?異地工作假4、?節日禮金5、?生日禮物及生日餐三、?健康關懷1、?員工年度免費健康體檢2、?員工免費健康午餐（員工餐廳）3、?員工住院慰問（員工或直系親屬）4、?員工緊急救助基金（員工或直系親屬）四、?團隊活動1、?年度大型全員財年大會2、?親子活動、家屬答謝會等豐富多彩的企劃活動3、?年度春節聯歡晚會4、?乒羽協會、籃球協會、足球協會、親子協會、騎行團等公司活動支持5、?駐外員工企業文化活動基金五、?其他1、?出差補貼、高原補貼2、?員工本部集體宿舍/駐外宿舍3、?筆記本電腦購機補貼
