【背景】：?華茶在公司產品線中，屬于高端產品，消費人群為商政、企業(yè)老板等
高凈值客戶，老板投入較多資源和心力要重點發(fā)展此業(yè)務，目前業(yè)績和管理需要
突破，面向全國擴張。
【華茶業(yè)務來源】：進駐超五星酒店等高端渠道、全國大客戶經(jīng)理開發(fā)的訂單、
核心一線城市的華茶館、高端客戶定制、跨界合作等。
【華茶架構】：華茶屬于華祥苑體量最大事業(yè)部茗茶里面的二級事業(yè)部，但業(yè)務
開展比較獨立，只是架構上掛在茗茶事業(yè)部里面。在公司產品線當中定位高端茶
業(yè)，是公司主要核心業(yè)務，華茶總監(jiān)下設幾大板塊業(yè)務：
1、高端茶館：管理北上廣深廈核心城市的高端茶館（如上海和平飯店的華茶館、
廈門富人區(qū)五緣灣的儒士館，及計劃未來在北京、廣州、深圳的核心商圈開
設的高端茶會所）。
2、?高端渠道開發(fā)：開發(fā)超五星級酒店等特殊高端渠道。
3、?平臺合作：采用新渠道，如跨界合作，廈門機場、中國免稅及片仔癀等。
4、?全國大客經(jīng)理管理：全國?C?端大單開發(fā)。
5、?全球定制部：大客戶專屬定制中心、如釣魚臺高端定制。
【匯報上級】：主標大事業(yè)部總經(jīng)理
【工作性質】：7?分拓展業(yè)務+3?分茶館運營
【關鍵要求】：有全國思維，對私域運營能力較強，熟悉高端渠道的開拓及運營
招聘方向：
【人選地域】：可在一線城市尋找候選人，人選戶籍以南方人及華東地區(qū)為主（不
要東北、西南的人）；
【人選背景】：做過高端洋酒、雪茄、或高端會所、俱樂部經(jīng)歷，有全國性格局
及思維，對私域運營能力較強；
【人選特點】：綜合能力強，有過?0-1-2?的創(chuàng)建階段，能夠沉下來做事。善于挖
掘客戶資源實現(xiàn)轉化，熟悉高端客戶的極致服務；
職位福利：節(jié)日福利、績效獎金、帶薪年假、全勤獎、年底雙薪、五險一金、加班補助、餐補
