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        薪資面議
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 05-19
        專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
        工作地區(qū): 全國(guó) 戶口要求: 不限
        截止日期: 2025-11-10 外語(yǔ)要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
        其他福利:
        五險(xiǎn) 住房公積金 帶薪年假 年終雙薪 餐飲補(bǔ)貼 節(jié)日福利 專業(yè)培訓(xùn) 全勤獎(jiǎng) 包住
        工作職責(zé):
        1、配合設(shè)計(jì)工程師在新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中進(jìn)度的跟蹤及各類樣品的測(cè)試及確認(rèn)
        2、新樣機(jī)的裝配、測(cè)試及改進(jìn)
        3、量產(chǎn)機(jī)型的改進(jìn)及跟進(jìn)
        4,協(xié)助執(zhí)行各類上級(jí)指令,及時(shí)與其他部門(mén)溝通,配合本部門(mén)與其他部門(mén)工作
        崗位要求:
        1、大專及以上學(xué)歷,熟悉機(jī)械制圖及機(jī)械學(xué)科相關(guān)理論
        科際精密(KOGE)創(chuàng)建于1993年,原位于廈門(mén)島內(nèi),于2008年搬遷至廈門(mén)海滄新陽(yáng)工業(yè)區(qū)??齐H精密在2001年通過(guò)ISO9001/ISO14001管理體系認(rèn)證,2003年度被評(píng)為高新科技企業(yè),并于2005年?duì)I業(yè)額突破一億元??齐H精密主要生產(chǎn)各類精密迷你型排氣閥與微型氣壓邦浦,專為血壓計(jì)、按摩器等醫(yī)療保健產(chǎn)品而設(shè)計(jì)。其產(chǎn)品具有重量輕、體積小、壽命長(zhǎng)、噪音低、低電流消耗等特點(diǎn),產(chǎn)品的銷售分布全球各地,并受到客戶的一致質(zhì)量信任及好評(píng)!2014年6月成立廈門(mén)圣慈醫(yī)療器材有限公司,專注研發(fā)、設(shè)計(jì)、銷售傷口負(fù)壓治療領(lǐng)域和老年照護(hù)等相關(guān)產(chǎn)品。圣慈醫(yī)療以解決醫(yī)護(hù)人員工作量,提高患者生活質(zhì)量為出發(fā)點(diǎn),形成醫(yī)療產(chǎn)品和老年照護(hù)產(chǎn)品的兩大主營(yíng)業(yè)務(wù)。
        廠區(qū)占地面積18000平方米,擁有萬(wàn)級(jí)潔凈生產(chǎn)車架和實(shí)驗(yàn)室,按照GMP標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),公司內(nèi)部設(shè)有員工食堂、宿舍、圖書(shū)館、健身房等設(shè)施。
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        加入我們將為你提供員工職業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃
        1.入職培訓(xùn)
        ????????入職第一周即進(jìn)行新員工入職培訓(xùn),幫助員工了解科際、融入文化、熟悉團(tuán)隊(duì)及轉(zhuǎn)變心態(tài),為員工在科際的職業(yè)生涯起步做好準(zhǔn)備。
        2.導(dǎo)師制全方位輔導(dǎo)
        ????????為做好員工到崗后的跟蹤培訓(xùn)管理,屆時(shí)將為每一位新人安排導(dǎo)師,做到到崗后有關(guān)懷、職業(yè)規(guī)劃有指導(dǎo)、能力提升有培訓(xùn)。
        3.持續(xù)跟進(jìn)的全年培訓(xùn)計(jì)劃
        ????????根據(jù)公司戰(zhàn)略方向、部門(mén)需求,結(jié)合員工個(gè)人發(fā)展,制定出全年度的培訓(xùn)計(jì)劃。包括專業(yè)水平訓(xùn)練,管理能力提升等多方向的內(nèi)容。同時(shí)聘請(qǐng)知名培訓(xùn)公司、業(yè)內(nèi)資深專業(yè)人員、公司高層領(lǐng)導(dǎo)等開(kāi)展形式多樣的培訓(xùn)活動(dòng),為員工的全面發(fā)展提供持續(xù)的支持。
        薪酬福利
        ????1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇
        ??????公司將提供給所有員工具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,同時(shí)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、部門(mén)工作績(jī)效,考慮個(gè)人貢獻(xiàn)享受年底雙薪、年終獎(jiǎng)等多重激勵(lì);
        ????2.完善的福利保障待遇
        ????????享受五險(xiǎn)、帶薪年假、周末雙休、節(jié)日福利、住房補(bǔ)貼、學(xué)歷補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、生日禮品、團(tuán)體活動(dòng)津貼、年度旅游津貼、年終獎(jiǎng)金、個(gè)別崗位項(xiàng)目獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年度調(diào)薪、新婚新育禮品等福利;提供食堂、宿舍、通勤車;
        ????3.豐富的企業(yè)文化生活
        ????????公司設(shè)有健身設(shè)備、各種豐富多彩的員工文體活動(dòng)(員工風(fēng)采大賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、戶外拓展、球類活動(dòng)等)及一年一度中秋博餅、尾牙晚宴(豐富的禮品、狀元紅包等)。
        《提別提醒》:我們將對(duì)面試者的學(xué)歷及工作經(jīng)歷進(jìn)行查證!
        面試請(qǐng)攜帶以下資料:
        ??1、身份證;
        ??2、畢業(yè)證原件;
        ??3、水筆一支;
        ??4、個(gè)人簡(jiǎn)歷一份;
        ??5、其他有效證件;
        請(qǐng)勿重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷,請(qǐng)勿一份簡(jiǎn)歷多崗位投遞,我司在接到簡(jiǎn)歷之后將對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行審核,并對(duì)適合簡(jiǎn)歷在一周內(nèi)給予回復(fù)。
        面試合格人員報(bào)道攜帶資料:
        1.身份證原件及復(fù)印件(3張)
        2.個(gè)人一寸白底彩色照片(3張)
        3.本人有效廈門(mén)市本地建設(shè)銀行卡復(fù)印件(1張)
        4.本人有效廈門(mén)市社??◤?fù)印件(1張)
        5.本人有效畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)證件復(fù)印件(2張)
        6.本人有效新陽(yáng)醫(yī)院體檢單或者健康證復(fù)印件(1份)
        7.本人有效前任公司離職證明(1份)
        乘車路線:乘坐988/981到海燕正新站下車,往回直走過(guò)紅綠燈第二個(gè)路口左轉(zhuǎn)即到;
        ?????????????乘坐835/805/830等到新陽(yáng)正新站下車,回走到紅綠燈左轉(zhuǎn),走至第一個(gè)路口左轉(zhuǎn)即到;
        ?????????????乘坐820/808到后祥南路站下車即到;
        ?????????????島內(nèi)乘坐854/845/859等到新垵站下車轉(zhuǎn)乘981/988/835/805/830/820等
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