崗位職責(zé)1.?嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度和要求；2.?在公司分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，制定出確實可行的銷售計劃，帶領(lǐng)屬員完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)任務(wù)；3.?建立和管理銷售團隊，合理分解銷售目標(biāo)任務(wù)，有權(quán)利依據(jù)規(guī)章制度對屬員進行獎罰月終對屬員進行績效評審和年終評定；4.?監(jiān)督團隊工作開展的過程，并建立健全完善工作考核要求和客戶管理開發(fā)體系；5.?制定客戶拜訪計劃，管理屬員的工作計劃有效開展，并有效監(jiān)督；6.?輔助部門人員項目跟進，合理分配屬員工作，提高工作效率，培養(yǎng)員工團隊意識和獨立工作能力，積極配合各部門之間的協(xié)作；7.?對業(yè)務(wù)人員進行的產(chǎn)品、客戶方法，行業(yè)知識的定期培訓(xùn)，擇優(yōu)培養(yǎng)，儲備人才；8.?負(fù)責(zé)客戶訂單的安排實施處理和貨款催收工作；9.?做好每月完成情況上報和貨款回收上報；10.?及時收集反饋客戶抱怨信息，并及時處理上報結(jié)果；11.?完成自身業(yè)績要求；12.?及時完成公司交辦的各項臨時工作。
