任職要求：
1、化學、化學工程與工藝、制藥等相關專業；
2、本科10年以上或碩士6年以上的有機合成化學研發或工藝優化工作經驗；
3、2年以上部門負責人管理經驗。
崗位職責：
1、技術管理?
（1）技術接收：根據公司研發產品轉產的計劃，提前安排人員介入，了解和熟悉工藝，為轉產做好準備。
（2）技術轉移
2.1?對新產品轉產負責，指定項目負責人并調配相應資源確保轉產成功；
2.2轉產前，確認現場的設備、共用系統的適用性，提出改造需求便于工程部實施改造；
2.3?轉產前，對質量標準和分析方法進行確認，并形成文件轉移到質量部門；
2.4安排試生產，獲取100?L級別中試的數據搜集和參數范圍，并與中試車間對接獲取1000?L級別中試數據；?
2.5?指導部門技術文件的制定與審核。
2、報價管理
（1）負責報價表的模板及各項參數設定；?
（2）負責項目負責人提交的報價表審核；?
（3）?以報價表為依據，與項目負責人、生產部門和質量部門，初步擬定優化的方案和預期目標，形成立項報告；
（5）依據工藝優化并成功實施后成本的降低幅度，對優秀工作申請相應的獎勵。
3、團隊管理
（1）制定部門組織架構、部門職責和崗位職責?
（2）制定部門考核細則及績效考核制度并堅定執行；
（3）?制定部門培訓與考核計劃并堅定執行。?
（4）不斷完善部門相關辦事流程，提升部門辦事效率。
4、其他管理?
（1）?負責與公司其他部門的溝通和協調，確保相關工作順利開展。
（2）負責與總公司及分子公司的技術溝通與協調共工作，確保相關工作順利開展。
（3）負責總公司與其他分子公司研發人員來亞太工廠的對接工作，提前與行政部門溝通，確保接待和服務滿意度提升。
（4）負責實驗室的5S及安全管理。?
（5）公司安排的其他工作。
