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        高級系統工程師

        杭州中威電子股份有限公司
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        薪資2-3.5萬元/月
        工作性質: 全職 更新日期: 03-14
        專業要求: 不限 學歷要求: 不限
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
        工作地區: 杭州-濱江區 戶口要求: 不限
        截止日期: 2025-12-10 外語要求: 不限
        工資待遇: 2-3.5萬元/月 招聘人數: 1人
        其他福利:
        五險一金 免費班車 員工旅游 交通補貼 年終獎金 餐飲補貼 通訊補貼 定期體檢 彈性工作 股票期權
        1.負責安防業務的技術方案規劃、業務的技術建模、產品架構規劃和總體設計;
        2.協助產品經理/系統工程師(Market?SE)進行解決方案需求及產品需求的技術可獲得性評估;
        3.負責系統的總體設計,進行需求分解與系統分析,確定各子系統以及組件間的接口,制定總體設計以及主要軟/硬件子系統/模塊的總體設計文檔,對產品的穩定性、性能、安全性、擴展性負總責;
        4.參與相關系統架構方案評審并改進,確保開發人員在整體架構下,進行詳細設計與開發工作;
        5.負責牽頭產品關鍵技術的實現和驗證,負責牽頭系統聯調,并規劃系統聯調路徑;
        6.協助定位、解決開發過程中遇到的技術疑難問題,關鍵技術決策;
        7.積極了解業界技術發展趨勢、實施技術進步與創新。
        崗位要求:
        1.電子、通信、計算機等相關專業畢業,211院校,碩士及以上學歷;
        2.5年以上系統開發經驗,精通基于linux系統以及SOC架構的嵌入式系統方案;
        3.精通IPC、智能交通攝像機、視頻編解碼及圖像拼控以及以太網交換機四個專業方向中的一個或多個專業方向的主流系統方案(包括硬件、嵌入式軟件以及結構)或者精通大型軟件平臺及大數據的主流架構;
        4.熟練掌握C/C++程序設計語言和數據結構,能夠進行嵌入式軟件架構設計/或者大型軟件平臺及大數據的架構設計,具備較強的軟件設計能力和調試能力;
        5.具備相關硬件電路調試能力。
        杭州中威電子股份有限公司2015年博士后招聘簡章????杭州中威電子股份有限公司成立于2000?年,是浙江省高新技術企業、軟件企業。公司是國內專業視頻監控領域第一家創業板上市公司(股票代碼:300270)。中威電子長期專注于視頻通信領域產品的研發和生產,是國內數字視頻光纖傳輸技術領域的開拓者和領先者。????從2000?年到2005年,中威電子在國內率先推出全系列數字視頻光端機產品,帶動了國內視頻光端機行業的快速發展,公司的多項創新技術成為了數字視頻傳輸行業事實上的標準。2006?年以后,公司最具創新的“VAR?光平臺”產品全面推向市場,在短時間內得到市場的廣泛認可。近年來,以第四代“VAR3S?高清數字視頻綜合管理平臺”為核心,公司致力于為高速公路、平安城市、智能交通、金融監控等領域提供專業化行業高清智能數字視頻聯網監控整體解決方案。????多年來,公司產品在高速公路、平安城市、智能交通、公安、金融、水利、石油、電力、軍隊、煤礦、廣播電視等眾多領域得到廣泛的應用,在2014年簽下合同金額上億的“全國客運安全宣傳聯播網平臺項目之無線車載多功能終端(即無線車載終端)”項目。公司是深受用戶信賴和推崇的數字視頻聯網解決方案提供商,相關產品市場占有率位居全國領先地位。????因公司業務發展需要,需招聘博士作為研究員從事創新研究工作。歡迎即將畢業的博士生和已畢業的博士申請加入!一、研究工作方向????1、招收“電子信息、信號處理、電路與系統、圖像處理與模式識別、應用電子技術”等相近專業的博士,將從事的研究方向如下:針對金融、高速公路、視頻刑偵的智能視頻分析及應用????2、招收“電子信息、通信、網絡、計算機、應用電子技術”等相近專業的博士,將從事的研究方向如下:超高速無線高清視頻通信網二、人員要求:????1、已在國內外獲得博士學位或即將獲得博士學位(入職時已獲得博士學位)、身心健康、年齡在40周歲以下;????2、所學專業與研究方向契合;????3、具有較強的科研能力和敬業精神,能夠盡職盡責地完成博士后研究工作;????4、能夠保證在站期間完成項目的研究工作三、工作待遇????1、提供不低于國家規定的博士后日常經費的規定。????2、原則上博士后等同本單位同崗位、同等技術人員的待遇,具體面議。????3、享有項目獎、重大科研成果獎等獎勵。????4、根據研發需求配備一定人數的科研團隊。????5、博士后住宿事宜按有關規定解決。四、應聘方式將個人簡歷(包括個人基本情況、項目列表、成果列表、獎項列表等)和擬選課題研究計劃書(包括意義、擬解決的關鍵技術問題、項目成果等,2000-3000字)發至郵箱:hr@obtelecom.com?聯系人:陳先生(0571-88373102)。地址:浙江省杭州市濱江區西興路1819號中威大廈17層
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