崗位職責：
1、負責本區域各項經營指標（銷售額、毛利額、毛利率等）進行分析、指導及跟進完成；????
2、經營競爭策略、促銷計劃、促銷活動、創新實施等的策劃申報，并對公司各項落實的促銷活動方案予以實施；????
3、調查分析評估競爭環境，根據市場變化、競爭對手變化，對所負責的區域商品結構、品牌專柜、專場布局、排面陳列調整；????
4、對主力商品、季節性商品、促銷商品、敏感商品的補貨、調貨、滯銷商品的清退、回調等實施全面的管理；????
5、對部門員工績效、評定的審核及職務的任免的建議；????
6、全面負責區域內資產安全、消防安全、人員安全、商品安全；????
7、協助總經理對本區域各項規章制度執行、監督與指導；????
8、對本區域內的領班、員工素質及專業技能的提高，負有培訓培養的責任；????
9、對員工的衣食住行予以關注，做好相應的后勤保障工作；????
10、為顧客提供優質的顧客服務；????
11、完成上級領導交辦的其他任務。????
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任職要求：
1、20～45，高中/中專，工商管理、烹飪、經濟管理等相關專業。????
2、2年以上行業工作經驗，1年以上管理經驗。????
3、熟悉日常辦公軟件和操作系統相關分析模塊；熟悉零售業相關的法律法規制度和各項運作流程；具有良好的協調溝通及經營管理能力。
