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        光學研發工程師

        廣州市廣德昌科技有限公司
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        薪資面議
        工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
        專業要求: 不限 學歷要求: 本科統招
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 2年以上
        工作地區: 廣東·廣州 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數: 1人
        其他福利:

        工作地點:廣州市蘿崗區科學城
        工作職責:?
        1.?在項目經理領導下進行醫用光機電一體化產品的研發,包括產品設計、驗證及測試;?
        2.?搜索滿足設計要求的光學和電子元件,提出光學系統及元件外協加工技術要求,并負責外協加工和驗收調試;?
        3.?光學分系統的集成裝配和性能測試,以及光機電一體化產品的集成調試等工作;?
        4.?編寫技術文檔,在公司的產品生命周期管理軟件平臺(PLM)上規范填寫項目進展和技術文檔,并協助編寫專利文檔;?
        5.?協助進行新產品關鍵工藝過程的開發與持續改進。
        職位要求:?
        1.?本科以上學歷,光學工程相關專業(光學儀器、光電技術、光機電一體化等),二年以上光學或光機電一體化產品研發和工程,生產經驗;?
        2.?熟悉產品開發流程,特別是光學產品開發流程,明確自己每個階段的任務和職責。?
        3.?具有堅實的光學理論基礎(應用光學,物理光學和現代光學等),并能根據理論對產品進行設計和解決實際問題;?
        4.?動手能力,解決問題能力強,能運用光學軟件(code?V?zemax等)對產品進行設計,仿真模擬;能動手組裝產品并測試。?
        5.?能進行工藝設計及工藝流程的編制,了解生產加工工藝流程,能熟練地與相關生產工序溝通;了解光學采購,供應商。?
        6.?具有嚴謹規范的研發意識,良好的邏輯思維能力;團隊協作精神,良好的溝通能力;?
        7.?主動,負責,自信,謙虛;能根據任務需求獨立完成工作,知道如何規劃管理好自己工作。?
        8.?具有良好的英文讀寫能力,能檢索、閱讀、翻譯國內外文獻。?
        9.?有編寫文檔經驗,有在國內外發表過文獻,專利成果的優先考慮。
        備注:該崗位可提供住宿,工資范圍為:?8-12k,?對于優秀人才,可以再面談。

        We?Provide?Career?Beyond?Job!
        廣州市廣德昌科技有限公司是一家專業的高科技醫療器械代理、服務和研發公司,在環市東(CBD)保利中環廣場設有培訓中心,在廣州科學城設有研發中心。
        公司成立于2001年9月,憑借全球領先的產品質量和優秀的售后服務,在醫療器械領域不斷發展壯大。
        我們的合作伙伴:
        美國泰科(TYCO)--?財富世界500強企業
        邁瑞?--?中國領先的科技醫療設備研發制造商
        我們的榮譽:
        美國柯惠(原TYCO集團)2013年度最佳銷售獎、十年精誠合作獎
        邁瑞年度杰出貢獻獎
        2013年藥品安全信用企業——誠實守信等級(A級)證書
        連續三年(2010-2012年)被評為廣東省守合同重信用企業
        公司理念:
        我們的使命
        致力于提供專業的危重醫學解決方案和服務體系,幫助醫務人員減輕病人痛苦
        OUR?MISSION
        We?Endeavor?To?Relieve?Patients?Suffering
        By?Providing?Medical?Specialists
        With?The?Professional?Solution?&?Service
        That?Are?Focused?On?Critical?Care?Medicine
        我們的價值觀(經營哲學)
        誠信負責、客戶至上
        學習創新、追求卓越
        OUR?VALUE?(PHILOSOPHY)
        Integrity?&?Accountability,Customer-Orientation
        Learning?&?Innovation,In?Search?Of?Excellence
        我們的愿景
        讓每一個病人都得到應有的關懷
        OUR?VISION
        Every?Patient?Is?Deserved?To?Be?Cared?For
        我們的商業原則
        誠實正直,信守承諾
        尊重客戶,尊重對手
        BUSINESS?CONDUCT?PRINCIPLES
        Honesty?And?Integrity,?We?Do?What?We?Say
        We?Respect?Our?Customers
        We?Respect?Our?Competitors
        因公司業務發展需要,誠聘精英加盟。本公司將對合格者提供良好的福利和完善的職業培訓計劃。
        1、晉升機制
        本著“以人為本,共贏發展”的用人方針及“競聘上崗,擇優選取”的晉升機制,為每位員工提供公平公正的發展空間、平等競爭的晉升平臺、同等的學習和培訓機會。
        2、有競爭力的薪酬福利機制,包括基本工資、績效獎金、福利保障、長期激勵、補充福利。
        基本工資
        根據崗位和行業水平為員工提供具有競爭力的基本工資,并且每年根據行業水平、公司業績和員工年度述職報告進行年度調薪。
        績效獎金
        根據員工績效表現,為員工提供月度的績效獎金進行獎勵。
        福利保障
        依照國家規定為員工繳納五險一金,即養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金,以及其他法定福利。
        長期激勵
        內務員工工齡獎、安居樂業免息貸款、管理層管理獎金、(五年以上員工)精誠合作獎。
        補充福利
        補充商業保險
        公司為員工購買補充商業保險,與社會保險形成優勢互補。
        其他福利
        通訊費補貼、CPI津貼、高溫津貼、外勤人員上網本與3G上網卡免費配備、人才推薦獎。
        3、人性化的休假制度:標準的每周五日工作制,帶薪病假、帶薪年假及彈性化的休假制度。
        4、員工關懷
        員工生日祝福與生日禮物、結婚賀金、生育賀金、三八節、中秋節、春節等節日慰問金。
        5、員工之家
        公司為員工在公司的附近提供免費宿舍(扣除相應水電費),?方便員工工作和擺脫城市擁堵交通的困擾。
        6、文娛活動
        籃球賽、羽毛球賽、健身、運動會、戶外拓展、部門建設活動、年會、員工家庭日等各種文體和康體活動,舒緩員工壓力,為員工提供豐富多彩的員工生活。
        7、團隊旅游
        年度一到兩次員工旅游,讓員工感受團隊的力量和家庭般的溫暖。
        8、年度體檢
        公司每年組織員工到權威體檢機構進行全面健康檢查,確保工作與健康的平衡。
        9、公司內部設購書基金,建立小型圖書館方便員工借閱。
        10、完善的培訓和成長機會
        針對崗位定制的培訓體系、網上商學院、自由和高頻率的分享交流會和講座、資深實戰派專家的封閉式培訓、全面的職場新人培訓計劃、實用的管理技能提升培訓、內部培訓師培養計劃。
        如果您愿意接受挑戰并希望有良好的事業發展空間,如果您想了解我公司更多招聘信息,請登陸我公司招聘門戶網站進行了解:
        http://topchance.hirede.com/CareerSite/Index
        如果您有相關作品或者其他資料,可以通過我司招聘門戶網站上傳或發送給我們,合則約見。
        公司聲明:?求職者提供的信息和資料須完全真實可靠、能通過學歷認證鑒定,?如提供虛假不實信息會成為該申請被拒絕,而公司無須對此作出任何補償。
        公司網站:http://www.topchance.com.cn
        地????址:廣州市越秀區建設大馬路22號中環廣場B棟2619室
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        郵政編碼:510060
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