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        前臺(tái)文員

        深圳興利家具有限公司
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        薪資3.4千-4.5千元/月
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
        專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
        工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
        工資待遇: 3.4千-4.5千元/月 招聘人數(shù): 若干人
        其他福利:
        五險(xiǎn)一金 包吃 包住 通訊補(bǔ)貼 帶薪年假 員工旅游 節(jié)日福利
        崗位職責(zé):1、來訪賓客接待,信息咨詢或問題解答;2、市場(chǎng)部辦公用具的申購及管理;3、按公司規(guī)定帶領(lǐng)賓客參觀樣品間,簡(jiǎn)要介紹公司及產(chǎn)品情況;4、零散客戶訂單的跟進(jìn)以及送貨工作的安排;5、樣品間樣品和裝飾物品的擺入、日常清潔和護(hù)養(yǎng),樣品、零部件的進(jìn)出管理。樣品間及公共區(qū)域的日常衛(wèi)生和清潔管理。任職要求:1、形象氣質(zhì)佳、具有良好的溝通能力、有相關(guān)后勤工作經(jīng)營者;2、工作積極主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng)、意志堅(jiān)定;3、熟練使用辦公軟件及各種辦公自動(dòng)化設(shè)備。本公司為上市企業(yè),擁有完善的晉升機(jī)制、良好的發(fā)展平臺(tái)以及提供豐富的福利待遇,具體如下:?【晉升發(fā)展】1、公司有長期的國際合作項(xiàng)目,優(yōu)秀設(shè)計(jì)師、表現(xiàn)突出的員工每年可出國到意大利米蘭參觀交流學(xué)習(xí);2、公司有效利用內(nèi)部資源與外部資源,為員工提供不同類別的、有針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)、拓展培訓(xùn),以提高員工的?知識(shí)、任職能力和績效水平;3、公司擁有完善公平的考核晉升機(jī)制,95%以上的管理層是從內(nèi)部員工提拔,對(duì)一些關(guān)鍵崗位,公司實(shí)行內(nèi)部競(jìng)聘制度,在機(jī)會(huì)面前實(shí)現(xiàn)人人均等。4、公司為每位員工提供良好的發(fā)展平臺(tái),許多員工都是從應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)入公司,利用公司發(fā)展平臺(tái),提升自己晉升為主管,并成長為經(jīng)理、總監(jiān)、總經(jīng)理,創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)人才成長的奇跡。【福利待遇】?1、免費(fèi)提供住宿以及豐富的三餐;2、公司內(nèi)設(shè)有娛樂場(chǎng)、籃球場(chǎng)、羽毛球、桌球、乒乓球、電視房、卡拉OK廳、圖書閱覽室等生活?yuàn)蕵吩O(shè)施;3、公司依法為員工購買社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金;4、員工每逢端午、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日,都可享受公司送的節(jié)日禮品;?5、公司為員工解決戶口問題,對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀并符合深圳市招調(diào)工、調(diào)干條件的員工,公司為其申請(qǐng)指標(biāo)并辦理深圳戶口遷入手續(xù)。
        興利家具集團(tuán)?——中國家具行業(yè)的持續(xù)領(lǐng)跑者?????興利集團(tuán)二十世紀(jì)九十年代初進(jìn)入國內(nèi)市場(chǎng),是國內(nèi)較早從事民用家具設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售一體化經(jīng)營的家具企業(yè)集團(tuán)之一。產(chǎn)品涉及臥房家具、客廳家具、書房家具到沙發(fā)軟體家具、床上用品。經(jīng)過多年的持續(xù)發(fā)展,興利集團(tuán)已成長為中國最大的民用家具企業(yè)之一,產(chǎn)品遍布海內(nèi)外近1000家銷售網(wǎng)點(diǎn)。集團(tuán)始終堅(jiān)持品牌經(jīng)營、持續(xù)發(fā)展的路線,擁有尊典、歐瑞、澳瑪、德加等國內(nèi)知名家具品牌,是新古典風(fēng)格和現(xiàn)代時(shí)尚風(fēng)格、歐式風(fēng)格和中式風(fēng)格的家具大峰會(huì),能最大程度地滿足了不同生活方式、不同生活品位、不同消費(fèi)層次、不同年齡階段的消費(fèi)者的個(gè)性需求和經(jīng)銷商的經(jīng)營選擇。????????集團(tuán)堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營理念和不斷創(chuàng)新的設(shè)計(jì)理念、先進(jìn)的工藝技術(shù)、嚴(yán)格的質(zhì)量管理和綠色生產(chǎn)的策略,產(chǎn)品質(zhì)量、勞動(dòng)效率和經(jīng)濟(jì)效益都達(dá)到國內(nèi)行業(yè)先進(jìn)水平,在行業(yè)中奠定了顯赫的品牌優(yōu)勢(shì)、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)、設(shè)計(jì)優(yōu)勢(shì)、管理優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)。2004年5月,集團(tuán)企業(yè)成為深圳市第一家家具行業(yè)外商投資先進(jìn)技術(shù)企業(yè),在行業(yè)中的地位和發(fā)展獲得廣泛認(rèn)可,并先后被指定為“南京林業(yè)大學(xué)實(shí)習(xí)基地”、“深圳大學(xué)實(shí)習(xí)基地”、“中南林學(xué)院研究生工作站暨實(shí)習(xí)基地”、“深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院家具設(shè)計(jì)與工藝專業(yè)管理委員會(huì)委員單位”、“廣西大學(xué)木材科學(xué)與工程學(xué)院實(shí)習(xí)基地”,成為知名家具專業(yè)學(xué)府的實(shí)習(xí)基地和科研中心,2001年、2004年、2008年集團(tuán)先后當(dāng)選為深圳市家具行業(yè)協(xié)會(huì)第三屆、第四屆、第五屆連任會(huì)長單位,2003年集團(tuán)當(dāng)選為中國家具協(xié)會(huì)副理事長單位,2008年8月集團(tuán)又當(dāng)選為中國全國工商聯(lián)家具裝飾業(yè)商會(huì)副會(huì)長單位。????????面對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化的滾滾浪潮,興利人把握住時(shí)代的脈搏,為了加快發(fā)展,集團(tuán)開始實(shí)施國際化戰(zhàn)略,先后與意大利May?Day?Design設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)開展品牌戰(zhàn)略合作及與國際著名的工業(yè)流程設(shè)計(jì)公司德國Business?Solutions?AG開展工業(yè)園工藝流程設(shè)計(jì)合作。隨著興利(香港)控股2009年6月22日成功于香港聯(lián)合交易所主板上市及2009年9月興利工業(yè)園(一期)工程的投產(chǎn),集團(tuán)將步入發(fā)展的新里程,興利人在“做精品家具,創(chuàng)百年興利!”的愿景的指引下,勵(lì)精圖治、再續(xù)新篇,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,把集團(tuán)發(fā)展成為家具行業(yè)最具競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)!
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