一、崗位薪酬及福利：1.薪酬：崗位月度平均收入在6000-8000元之間，表現優秀者月度收入在8000-15000元；2.福利：五險一金（社會保險（養老、失業、醫療、工傷、生育五項）、住房公積金）帶薪休假、節日補助、年終獎金等等二、完善的培訓機制：1.公司設有完善的培訓機制，為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等培訓。2.培訓項目：①免費的入職培訓②定期業務能力及專業能力提升培訓（崗位專業知識、職業素養、溝通能力、禮儀形象、管理能力等），由總部高層領導、人力資源部培訓師及外聘講師主講。三、崗位職責：1.負責對科目的學生進行“一對一教學”輔導，根據每個學生學習以及性格的特點，制定適合的個性化學習計劃和方案；2.按公司規定及要求完成每次授課，并做好課程記錄，針對學生問題制定改進方案；3.與家長和學習顧問進行充分溝通，全方面了解學生學習及其他情況，有針對性教學，提高家長滿意度；4.?根據學生學習進度及內容，按月進行月度知識檢測；并有針對性推薦其他科目的學習；5.認真參加公司組織的教研、教師月考，不斷提升專業水平和授課技巧。四、任職條件：1.本科及以上學歷，師范類院校畢業，所教科目及相關專業優先；2.有一定教學經驗，能達到高中教學水平，具有教師中級以上職稱者優先；3.了解歷年初、高中試題題型，知識點把握準確，考核點清晰，明確相關升學政策；4.具備耐心、細心和責任心，分析總結及規劃能力，觀察能力強；5.相貌端莊，舉止大方得體，普通話標準；五、廣闊的職業發展空間：公司設有專業和管理兩大晉升方向，不同能力和職業傾向的員工可以選擇不同的職業發展方向，有些員工入職3-5個月晉升為科目負責人，有些員工入職5-8個月晉升為教學主管或研究員，還有些員工入職6-12個月晉升為分校校長或培訓師。1.管理方向：教師——教研員——科目負責人——教學主管——分校校長——運營經理2.專業方向：教師——研究院——培訓師——研究院負責人溫馨提示：符合上述任職條件或對此崗位有意向者，可通過我們的官方網站http://www.youwinedu.com/或天津衛視的《非你莫屬》欄目了解更多關于優勝教育的相關信息，感謝您對優勝教育的關注與支持。工作地址：天津市河北區三馬路與律緯路交口中匯大廈院內一樓優勝教育聯系人：宋老師15510942893（微信號即是手機號，加我時麻煩備注姓名、崗位和城市，謝謝合作）
