工作職責：
1、跟蹤行業發展趨勢，結合公司現狀及優勢提出適合公司業務發展方向的供應鏈體系模型，建立并完善公司供應鏈體系；
2、參與制定公司發展戰略與年度經營計劃，組織制定并實施供應鏈戰略規劃，對公司整個供應鏈的運作負責；
3、設計并改善公司供應鏈系統，制定并完善切實可行的品控、倉儲、配送、生產等管理工作流程，實施監控和管理；
4、建立和健全供應商的開發、維護、跟蹤及評估體系合理控制品控及運輸成本；
5、監管重點和大宗采購項目的談判、簽約及合同的交付執行；
6、負責組織品控、存儲、運輸、配送四個環節的銜接，保證溝通通暢；
7、負責管理和控制生產成本、交付產品的質量，降低客訴率。
8、負責品控、物流三方的溝通與對接，解決供應鏈體系存在的問題；
9、負責公司供應鏈團隊組建及管理工作，包括部門結構設計、工作流程的設計與優化，采購組織和團隊的建設、人員的發展、開展部門與員工的績效考核等。
任職資格：
1、五年以上電商供應鏈相關工作經歷；
2、熟悉企業供應鏈管理理論并能根據企業不同發展階段進行流程優化組合，對ERP熟練使用；
3、精通內外部供應鏈管理各環節的相關流程，能夠對品控、物流、庫管等方面資源進行有效規劃及優化；
4、熟悉供應商的評估和詢價系統，談判能力強；
5、具備扎實的物流知識和實踐操作經驗，協調能力強；
6、具有優秀的領導力和溝通協調能力，尤其具備沖突管理解決能力。
