崗位職責：
?1.?協助公司KA部制定指定KA系統內的市場開發戰略，實現公司產品的開發和銷售目標（歐尚/沃爾瑪/大潤發/家樂福/永輝/華潤等優先）
?2.熟悉KA各系統合同談判：審核年度合同談判、合同執行、合同管理（跨區協調）。
?3.熟悉KA各系統合同費用控制（扣點）、費用核算、SKU毛利核算，訂單管理、根據周、月銷售量統計，提供庫存前移儲備訂貨（跨區協調）。
?4.?熟悉KA系統的活動洽談，新品進場談判等流程
?5.?KA系統價格管控；
?6.?市場信息收集與反饋：競品信息收集、公司活動協調
?7.安排新品鋪市，市場反應回收（跨區協調）
?8.制訂全年促銷活動，促銷活動貫徹、控制、評估（跨區協調）
?9.制定并分解各個系統銷售指標、SKU、門店銷量和重點產品增長率
?10.利潤、品牌、產品管理和銷售量分析
?11.負責KA工作跨省及代理商間協調工作及加強改善各KA系統之間合作關系
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?任職要求：
?1、有3年以上衛生用品（紙尿褲、衛生巾等）行業或5年以上快消品行業KA系統工作經驗；（歐尚/沃爾瑪/大潤發/家樂福/永輝/華潤等總部工作經驗優先）
?2.具有商超KA渠道總部工作對接，合同談判，目標管理、銷售目標分解工作經驗
?3、有較強的溝通能力和有跨區工作協調經驗，并能適應出差；
?4、熟悉區域市場，具備敏銳的市場洞察力，能夠承受一定的工作壓力。
