任職要求：??
1、?大專及以上?，年齡28歲-40歲，工商行政管理專業、機械相關專業優先；
??2、5年以上機加工管理工作經驗，3年以上同崗位工作經驗；
??3、熟練使用辦公軟件，具有良好的溝通表達能力；??
4、具備良好的組織協調能力，良好的抗壓能力；??
5、服從上級安排的其他工作。
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??崗位職責
??1、協助廠長接收公司總經理的指令并予以執行，協助廠長制定公司發展戰略，掌握和了解公司內外動態，及時向廠長反映，并提出建議；
??2、負責公司生產部、質檢部、庫房、外協、采購的整體生產運營管理；
??3、主持生產部、質檢部、采購部及倉庫管理制度的制定，監督檢查執行情況；
??4、參與制定有關供應、運作、質量等職能部門的管理及服務標準，并監督檢查實施情況；
??5、參與制定及管理公司年度經營計劃和預算方案；
??6、監督分管部門的工作目標和經費預算的執行情況，及時給予指導；
??7、協調分管部門內部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關系，解決爭議；
??8、領導建立供應數據庫建設規劃，并督促實施；
??9、領導并監督公司庫存管理的執行情況；
??10、協助公司質量管理體系的建立；
??11、組織及時反饋產品質量信息，協助解決重大質量事故；
??12、負責分管部門的員工隊伍建設，提出和審核對下屬各部門的人員調配、培訓、考核意見；
??13、上級交辦的其他臨時事項。
職位福利：五險一金、績效獎金、包住、帶薪年假、高溫補貼、節日福利、周末雙休、包工作餐
職位亮點：高薪、雙休、五險一金
