工作職責：
1.?建立與完善服務體系，建立對內對外的滿意度調查體系，及時反饋調查情況并輸出調查報告，不斷提高員工與客戶的滿意度。
2.?負責貫徹公司領導指示，做好上下聯絡溝通工作，組織協調各部門的工作關系，監督檢查公司制度、計劃的落實情況，及時發現并反饋問題。
3.?開展相應培訓課程，規范餐飲、物業基層崗位的儀容儀表，話術等，并定時進行考核，提升基層崗位的服務意識與崗位素養。
4.?通過健全與完善對內對外服務體系，對員工與客戶進行管理，達到提升公司品牌形象。
5.?協助完成公司大型活動的會務工作。
6.?完成領導直接指派執行的其他工作。
崗位要求：
1.全日制本科及以上學歷，管理類相關專業。
2.有1-2年左右企業管理經驗，應屆生亦可，在校期間有學生會、社團經歷者優先；具有大型活動的策劃經驗。
3.有較高的眼界，思維邏輯性強，有團隊精神，工作認真細致，具有服務意識。
4.具有較強的溝通協調能力、人際交往能力，較高情商，熟悉商務禮儀。
福利待遇：
【薪資】半年調薪機會、年終獎金、股票期權。
【優厚補貼】午餐補貼，考證補貼，試用期免費住宿。
【工作時間】5.5天工作制，享受國家法定的節假日。
【公司平臺】旗下多行業發展，提供良好的晉升、輪崗、培訓、競賽機制，每年兩次競聘機會，有充足的晉升空間和廣闊的發展平臺。
【年度體檢】每年免費員工體檢，關注您的身心健康。
【活動福利】生日會、運動會、節日活動以及每月團建，定期旅游等豐富的員工活動。
【其他福利】不定時免費水果、小吃、飲料。
薪酬待遇：年薪6-7w，有員工宿舍和餐廳
上班地點：樂從鎮面
