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        薪資面議
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-14
        專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
        工作地區(qū): 佛山.順德區(qū) 戶口要求: 不限
        截止日期: 2026-01-24 外語(yǔ)要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 5人
        其他福利:
        員工旅游 餐飲補(bǔ)貼 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 定期體檢 專業(yè)培訓(xùn) 五險(xiǎn)
        1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線(PC與移動(dòng)端)的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)和產(chǎn)品生命周期管理;
        2、基于用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)理念,結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成產(chǎn)品功能的概念設(shè)計(jì)和原型展示;
        3、提供需求分析、競(jìng)品分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案、功能描述、版本規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)規(guī)劃等文檔;
        4、跟蹤上線產(chǎn)品的市場(chǎng)效果、用戶反饋,收集和主動(dòng)挖掘改進(jìn)需求,根據(jù)業(yè)務(wù)需要持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品,提升用戶體驗(yàn);
        5、負(fù)責(zé)或配合其他部門制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)人員,跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,完成產(chǎn)品的開發(fā)、測(cè)試、版本管理,評(píng)審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作。
        崗位要求:
        1、大專以上學(xué)歷,2年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
        2、熱愛互聯(lián)網(wǎng),熟悉并經(jīng)常使用相關(guān)各類產(chǎn)品,對(duì)用戶行為與心理有深刻洞察;
        3、熟練掌握產(chǎn)品需求分析、設(shè)計(jì)的技巧,對(duì)交互設(shè)計(jì)過(guò)程有深入的了解,有成功的產(chǎn)品策劃案例者優(yōu)先;
        4、有協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)度管理能力和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力,能與設(shè)計(jì)師、開發(fā)團(tuán)隊(duì)建立良好的溝通;
        5、熟練使用Axure,visio,xmind,?mindmanager,?mockups等常見軟件;
        6、具備高度責(zé)任心,工作積極主動(dòng),樂于接受挑戰(zhàn),能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài)。
        工作時(shí)間:8:15-11:45,1:30-5:30,5.5天制
        薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+股權(quán)激勵(lì),轉(zhuǎn)正買社保
        福利:飯?zhí)?元/餐,試用期包住,油費(fèi)補(bǔ)貼,考證補(bǔ)貼,免費(fèi)體檢,定期旅游,每月團(tuán)建,生日禮物
        我佛山市順德區(qū)樂從供銷集團(tuán)有限公司是一家以商業(yè)地產(chǎn)為主,集商貿(mào)業(yè)、農(nóng)業(yè)、工業(yè)、房產(chǎn)物業(yè)、旅游酒店業(yè)、投資于一體的多元化大型綜合發(fā)展的集團(tuán)公司,各行業(yè)之間有較強(qiáng)的關(guān)聯(lián)性和互補(bǔ)性,并實(shí)現(xiàn)了規(guī)模化經(jīng)營(yíng)。2009年企業(yè)經(jīng)營(yíng)總額達(dá)74.36億元,實(shí)現(xiàn)稅利3.13億元,資產(chǎn)總值23.8億元,凈資產(chǎn)5億元。員工人數(shù)達(dá)3500多人。企業(yè)先后被中華全國(guó)供銷總社、國(guó)家人事部評(píng)為“先進(jìn)集體”,被廣東省人民政府評(píng)為“廣東省百?gòu)?qiáng)民營(yíng)企業(yè)”和“農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”。
        ???公司實(shí)行的薪酬制度如下:?jiǎn)T工薪資總額=崗位工資+時(shí)效工資+績(jī)效浮動(dòng)工資+利潤(rùn)方案獎(jiǎng)金+各類福利補(bǔ)貼+骨干員工持股分紅。公司完善的福利制度,有設(shè)施完備的員工宿舍與飯?zhí)茫趩T工食宿方面均有福利補(bǔ)貼,設(shè)有帶薪休假、創(chuàng)新發(fā)明貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等。公司重視員工的個(gè)人成長(zhǎng),通過(guò)培訓(xùn)、輪崗、競(jìng)賽、工作實(shí)踐等方式,讓員工發(fā)揮和釋放自己最大的潛能。公司致力于建設(shè)團(tuán)結(jié)、開放、信任、尊重的企業(yè)氛圍,組織各種文體活動(dòng),豐富員工生活。
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