“配電終端調試”（FTU、DTU終端調試）招聘簡章
各位：感謝你們投遞“南京六瑞電力科技有限公司”（以下簡稱“六瑞”）的應聘簡歷，現對目前的招聘情況說明如下：
一、教育背景：（崗級L1、L2）
電氣、通信、自動化、計算機等相關專業大專及以上學歷。
二、工作經驗：
1年及以上配電終端調試工作經驗；
健康開朗，團結協作，敬業負責。
三、技術能力：
1、?具備配變終端、故指等二次設備安裝調試能力，具備獨立開展現場調試、故障分析及消缺能力。
2、?對配變終端、故指通信協議、加密、保護等技術有較深理解。
3、?具備處理現場問題及編寫分析報告等文案能力。
四、綜合素質：
1、?具備較強人際溝通能力，有較強的責任心，愛崗敬業。
2、?能夠承受較強的工作壓力，能夠適應長期出差。
五、崗位責任：
1、?負責配電終端（DTU、FTU、TTU）、故指類項目的試驗檢測、安裝調試、售后服務等工作。?
2、?負責協助項目經理完成現場管理、項目驗收及項目回款。
安排的其他工作
六、運維目的地：
華北（北京、天津、河北）全區域，具體與所居住區域為主，參與過電力系統變電站現場調試人員、計算機專業（優先錄用）。
凡應聘者需到南京南瑞總部（國家電網公司南京電力科學研究院）培訓兩周（包食宿和路費）考試合格方能錄用。培訓攜帶：筆記本電腦（含筆記本、筆）、1吋藍底或白底彩照（含電子檔，制社保卡時要用）、身份證、畢業文憑、離職證明、健康體檢報告。
七、公司待遇及相關說明：
1、本公司是（國網南京電力科學研究院/南京南瑞集團）（以下簡稱“南瑞”）的運維服務商，屬民營企業。所招聘的人員工作內容由南瑞安排，人員編制及費用發放由六瑞負責。
2、運維的崗位要求：屬于流動崗位（每年工作不低于250天），要適應出差和加班。
3、待遇（面議）：薪酬（底薪+績效+六險一金，具體看業務水平）+?差旅費
綜上所述：?如滿足以上條件，并自愿接受者，請填寫“六瑞公司招聘運維人員個人簡歷表”預約面試
