崗位職責：
1、參與軟件產品開發前的需求調研和分析；
2、在測試組織內部制定和分配測試角色，實現和開展適當的度量和規劃：？
a.預交付的產品是否可以測試；
b.測試團隊是否已經做好測試準備。
3、根據需求規格說明書，概要設計和開發計劃編寫項目總體測試計劃、詳細測試計劃、測試大綱和測試文檔結構表。
4、組織搭建測試環境，在測試各個環節過程中積極主動與產品、開發、測試內部進行有效溝通，協助部門經理進行產品進度的控制，負責和部門經理協調有爭議的問題；？
5、清晰定位bug，跟蹤bug并推進開發及時修改確保項目及時交付，測試結束后組織整理測試文檔，提交測試報告。
6、組織團隊通過各種途徑了解測試新技術/工具，組織測試組內知識分享，提高測試技術，推進組內的團隊建設和文化建設。
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任職資格：
1、本科以上學歷，計算機相關專業優先；
2、具備10人以上團隊多項目管理經驗，能夠指導合作方測試團隊，做到測試效率和質量的提升；
3、測試用例設計能力：具備較強需求分析，溝通及用例設計能力。能夠將用戶需求轉換為有效的測試用例。
4、熟悉Linux操作系統及常用命令，掌握一項或多項開發語言更佳，如Shell、Python、Java等；
5、熟悉各類軟件測試方法和用例設計方法，熟練掌握和應用接口測試、系統測試、性能測試、安全測試、高可用測試等測試手段；
6、熟悉常用測試工具如：Jmeter、PostMan、Fiddler等；
7、有以下領域經驗者優先：大數據、人工智能、知識圖譜、分布式等；
