特別關注11:39:37崗位職責：業務層面：1、根據醫院經營目標分解的部門銷售目標，通過顧客開發、挖潛、完善服務等方式配合促銷計劃努力達成部門、醫院的經營目標；2、負責客戶服務管理，提升服務質量，提高客戶滿意度；3、負責客戶的開發管理，監聽電話與項目策劃共同分析客戶開發、接待過程中存在的問題，指導員工提高客戶開發和產品銷售技巧；督促員工做好客戶維護、抽查客戶維護情況：定期回訪、節假日問候、生日問候，與客戶交朋友；協助解決客戶投訴；4、負責收集、整理部門銷售數據；對銷售數據進行統計分析。為醫院決策提供依據；5、參與制定醫院整體運營策略：重點針對科室項目，提出運營策略和市場分析意見，為醫院整體運營策略的制定提供科學依據和合理化建議；6、配合市場營銷部整體營銷活動；7、完成上級主管交辦的其他工作。管理層面：?1、負責小組的日常運營和各項工作的開展；2、負責對下屬員工的工作進行指導、監督和檢查，解決工作中出現的問題；3、負責對下屬的考核、獎懲，并幫助下屬不斷提高工作能力，協助下屬實現個人發展計劃；4、負責組織本小組的業務部訓和人才培養工作；5、負責本小組管轄內的資產的安全性和使用的合理性、合規性、合法性；6、負責本小組內各種資料和信息的保密和管理工作；7、帶頭遵守、執行公司的規章制度，并督促員工嚴格遵守；8、協調本小組與其它小組、部門的工作關系；9、完成領導交辦的其他工作。二、任職資格：1、個性要求：開朗、正直、忠誠、思維敏銳；2、知識要求：1）學歷要求：大專或以上學歷；2）專業要求：醫學類、營銷類專業；3）專業資格要求：有執業醫師或護士資格尤佳；3、能力要求：1）以往成就要求：獲得過優秀員工榮譽稱號；營銷業績突出；無職業操守方面問題；背景調查，對方給予積極、肯定的評價；2）工作經歷要求（含專業經歷）：四年以上工作經驗，三年以上咨詢或營銷工作經驗，兩年以上主管或營銷團隊管理工作經驗；3）職業能力要求：有較強的溝通能力、協調能力；有較強的洞察能力，能及時發現問題、解決問題；執行能力強；承壓能力強，團隊協作能力佳；4）職稱要求：無；4、技能要求：1）外語要求：無；2）計算機要求：掌握一般操作；5、?其它要求：1）?區域要求：不限；2）?年齡要求：26-35歲；4）?身體要求：身體健康、職業形象佳。工作地址成都市高新區奧克斯廣場C座602
