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        薪資面議
        工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
        專業要求: 不限 學歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
        工作地區: 廣東·惠州 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數: 1人
        其他福利:
        五險一金 免費班車 餐飲補貼 年終獎金 定期體檢 5天8時 績效獎金 股票期權 專業培訓
        崗位職責1、協助建立及完善公司質量、環境、知識產權管理體系工作;2、配合對公司體系進行內部審核,評價組織質量體系的符合性、有效性、持續性;3、按要求安排年度審核計劃對質量體系進行監督、審核、維護;4、通過宣傳、培訓、教育使各級員工理解并滿足質量、環境體系要求;任職要求1、統招??埔陨蠈W歷,工商、質量等管理類相關專業;2、三年以上同崗位工作經驗,具有質量、環境體系2015版內審員資格證;3、熟悉國家相關政策、法規,較強的溝通協調能力、分析判斷能力;4、有獨立解決突發情況的經驗與能力,有主持過大型活動經驗者優先考慮;
        惠州雷曼光電科技有限公司是深圳雷曼光電科技股份有限公司全資子公司,位于惠州市水口東江高新科技產業園上霞區,項目占地50046平方米。惠州雷曼是雷曼股份中高端LED封裝和應用產品的重要生產和研發基地,目前正在建設和實施“高亮度LED封裝器件擴建項目”、“高端LED顯示屏及LED照明節能產品擴建項目”、“生產研發基地建設和高端LED系列產品產業化項目”。其中“高亮度LED封裝器件擴建項目”、“高端LED顯示屏及LED照明節能產品擴建項目”?被惠州市人民政府認定為惠州市現代產業100強重點培育項目,同時也是廣東省戰略性新興產業集聚發展試點重點項目。
        ????深圳雷曼光電科技股份有限公司(證劵簡稱:雷曼股份,股票代碼:300162)是中國領先的LED產品服務商及體育資源運營商。公司沿革于1993年,成立于2004年,2011年在深交所創業板成功上市,是中國LED光電產業界的優秀標桿企業。目前公司以高科技LED產業及體育產業的雙主業進行布局發展。
        ????在高科技LED領域,雷曼股份始終致力于高品級的發光二級管(LED)及應用產品的研發、制造、應用和服務,產品涵蓋高端LED顯示屏、LED照明、LED封裝器件三大領域,在全球的銷售已擴展至近100個國家和地區。目前雷曼股份的LED主營業務涵蓋LED顯示、LED照明、LED封裝、LED節能、LED傳媒等五大領域。雷曼股份(集團本部)位于深圳市南山區,在廣東惠州仲愷高新開發區擁有大型產業制造基地。注冊資本為33500萬元,是2010年國家火炬項目承擔單位、國家認定的高新技術企業。擁有國際最先進的成套全自動光電制造設備;擁有自主科技專利;通過自主創新,目前共擁有科技專利225項,其中發明專利69項,實用新型專利112項,外觀專利44項;掌握國際最新封裝技術;研發、制造團隊逾12年的經驗,發展出卓越的LED產品設計及生產技能。雷曼股份致力于向客戶提供高質量的產品、服務和解決方案,創造更多價值,以贏得客戶信任和忠誠度。雷曼股份秉承“提升產業水平,創造核心價值,躋身行業翹楚”的使命,依托雄厚財力和濟濟人才,致力在高端LED領域堅持創新,堅持領先,為國家半導體照明事業和LED顯示應用事業的發展做出貢獻。
        ????雷曼夢與中國夢同行。雷曼股份作為一個充滿生機和蓬勃發展的企業,成功由單一高科技LED主業發展跨界向高科技及體育雙主業發展。未來雷曼股份將憑借在高科技LED產業的積淀及在體育產業的先發優勢,充分利用資本市場優勢,成為一個資本輸出、管理輸出、品牌輸出的具有高度社會責任感的上市企業。
        ????企業文化:
        ????雷曼愿景:世界因雷曼而亮麗
        ????雷曼使命:提升產業水平,創造和新價值,躋身行業翹楚
        ????雷曼精神:誠信,敬業,協作,創新
        ????雷曼管理:管理意識現代化,管理組織高效化
        ????管理人員專業化,管理目標科學化
        ????管理方式民主化,管理手段電腦化
        ????雷曼價值觀:學習、自主、思考、協作、互助、?迎難而上、厚積薄發、以巧取勝、以質取勝、以服務取勝
        ????雷曼足球:速度、激情、陽光、夢想、超越
        ????雷曼員工:為社會創造價值,為公司創造利潤,為家庭創造幸福,為自己創造空間
        ????福利待遇:
        ????1、五天工作制,工作滿一年的員工可享有有薪年假;
        ????2、公司免費提供班車接送員工上下班,并提供住宿;
        ????3、公司管理規范,員工享受社保、招調工等眾多福利;
        ????4、員工活動豐富多彩,定期舉辦各種活動,如員工生日會、各類文體活動、閱覽室等。
        ????公司致力于為每一位雷曼人提供良好的有競爭力的?薪酬待遇、良好的工作生活環境、各類的培訓學習機會、良好的發展空間。歡迎有志之士加盟雷曼,每天滿懷激情地與公司一起成長!
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