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        薪資5000~8000元/月
        職位類別: 物流經理
        工作性質: 全職 更新日期: 02-15
        專業要求: 不限 學歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 5年以上
        工作地區: 廣東·東莞 戶口要求: 不限
        截止日期: 2025-12-26 外語要求: 不限
        工資待遇: 5000~8000元/月 招聘人數: 1人
        其他福利:
        包吃 包住 養老保險 醫療保險 工傷保險 失業保險 8小時工作制 國家法定假 試用期全薪 年終獎 免費培訓 免費旅游
        需要有電商物流團隊及全面管理經驗。
        1、根據本公司年度經營計劃及戰略發展規劃,制定倉儲部工作計劃及業務發展規劃。
        2.?根據公司經營管理整體要求,制定庫房管理、出入庫管理等各項制度并貫徹實施。
        3.?根據公司倉儲工作特點編制各項工作流程及操作標準并監督執行。
        4.?貫徹執行公司下達的倉儲工作任務并將各項任務落實到人。
        5.?核定和掌握倉庫各種物資的儲備定額并嚴格控制,?保證合理庫存、?合理使用。
        6.?掌握各類物資的收發動態,審查所有倉庫統計報表和表單表據,定期撰寫倉儲工作分析報告,并?上報有關領導。
        7.?定期組織盤點,對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責任人,做出相關的處理。
        8.?參與制定企業全面質量管理制度體系,參與建設服務標準體系,監督倉儲質?量體系實施情況。
        9.?負責廢舊物資的管理,對呆滯料、廢料、不合格品等提出處理意見,并?實施和處理,調出公司出在倉庫的積壓資金。
        10.?做好倉儲部團隊建設,協助人力資源做好員工的選拔、配備和培訓工作。
        11.?合理調配下屬員工,知道他們的工作開展情況,監督他們的執行計劃,努力提高他們?的積極性和服務意識。
        12.?負責倉儲部與其他部門的溝通,協調事宜。
        13、根據訂單及銷售情況制定和執行發貨和運送工作計劃,對工作規范和考核標準不斷進行處理總結和完善。
        14、監督、指導運送調度工作,及時研究解決物流配送工作中遇到的問題,制定運送工作重點。
        15、管理所屬部門范圍內的團隊人員,以及承運商。
        16、根據業務量的變化、及時考察承運商的能力,合理調整運力資源,以保證運營質量。保證客戶之,品質第一。
        17、保持各物流公司和本公司自己車隊的溝通環節有效溝通,提高車輛利用率,確保客戶的持續供應要求。
        18、隨時掌握和發覺豐富的物流資源和倉儲資源的開發能力。提高工作效率為公司節約運輸和人力成本。
        19、積極參加公司的各種企業文化活動,便提出對公司和員工有益活動,提高員工對公司的認同感。
        20、及時處理公司各領導下達的工作任務,便隨時匯報工作情況和完成速度質量。
        東莞市時進實業有限公司,成立于2004年。公司當前年營業額2億元以上,生產工作人員超過400人,擁有4家分廠,生產廠房占地面積達40000平方米。經過8多年來的經營沉淀、發展及全體員工的共同努力,現公司擁有全國領先的生產設備以及一批優秀的專業管理人才和一支勇于探索,銳意創新的技術、生產團隊,建立了先進的產品研發中心、完善的銷售體系,主營硅膠家居、廚衛用品及戶外用品,當前已將生產范圍擴展至五金、模具、塑膠、紙箱、箱包等行業,實行多元化經營模式,實現了整個產業鏈的一體化整合。公司同時持有自主商標PISIDIA、MOFAIR?HOME品牌,在公司的經營發展的道路上,我們始終堅持與時俱進,創新思維,品質優良,不斷豐富產品,努力實現時進的"品牌夢"。
        公司視員工為最寶貴的財富,倡導儒雅和洽的工作理念,著力創造輕松和諧的工作氛圍和良好的工作環境,積極開展各類業余文化活動,使每位員工充滿激情地工作,加入我們的團隊吧,時進人是最棒的!
        員工福利
        1、 全體員工每年1次免費省內旅游。
        2、 年度十大優秀員工(基層員工為主體)1次免費國內外旅游。
        3、 員工伙食標準與職員伙食標準一致,吃住費用全免。
        4、 入職滿5周年、滿10周年員工周年慶典現金獎勵。
        5、 節假日加餐,發放各類水果、小禮品。
        6、 周年慶典、運動會獲獎人員獎勵,、周年慶典抽獎活動(中獎率高達80%)
        7、年資獎金:入職滿1年員工于公司春節開工時可獲得1200元的年資獎金,滿2年可獲得2400元年資獎金。
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        公司地址:東莞市橋頭鎮田頭角村嶺嚇路31號????????????????????????????聯系人:行政人事部/孫先生、黃小姐???????
        聯系電話:0769-82556000-轉分機號8746(孫先生)、891(黃小姐)
        特別提醒所有求職者:如有需要,本司會使用公司固話82556000或89291588與求職者聯系,不會用個人手機等其他通訊工具與求職者聯系,也不會在公司地址以外的其他地點對求職者進行面試,并且不會向求職者收取押金等費用,請知悉。
        面試交通方式:請在任意地點坐前往東莞市常平汽車站的公交車,然后在常平汽車站轉乘去往橋頭的226公交車在東平大道的歐美特石材城下車然后右轉路口往前約100米嶺嚇路31號為我司,與東莞市西格瑪科技公司為鄰。或是在橋頭汽車站乘坐橋頭5號公交車在田頭角村站下車向前步行到嚇嶺路往西200米左右即為我司。
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        物流經理 5000~8000元/月
        東莞市時進實業有限公司
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