招聘簡章一、?崗位及崗位職責（一）飛機監護崗1、根據航班信息按時到崗并與機務人員進行工作交接。2、查驗進入航空器停駐監護區人員、車輛的證件，禁止無關人員與車輛進入控制區域。3、檢查旅客登機牌安檢驗訖章、登機工作人員的有效通行證件，防止未經過安全檢查人員和物品進入航空器。4、對航后航空器進行外部檢查，進行相應登記，并進行巡視檢查。（室外工作）（二）通道控制崗1、負責一號航站樓、二號航站樓、三號航站樓內的安全線單向控制檢查，根據航站樓內區域單向控制要求，檢查旅客登機牌與工作人員證件，負責對進出港行李傳送廳、分揀廳、提取廳、值機區進行巡視工作，維護該區域通行秩序及安全控制。（室內工作）二、應聘條件（一）年齡在18-23歲的本校全日制在讀生，且能夠在2017年6月30日前取得本校大專（含）以上學歷；（二）報名人員不限專業，安檢專業、航空服務、航空運輸或其他相關專業優先；（三）政治立場堅定，擁護共產黨的領導，品行端正，思想健康；（四）未參加邪教組織，沒有不良行為記錄，未受過少年管教、勞動教養或刑事處分；（五）在校期間未受到紀律處分，行為表現經校方鑒定為良好；（六）身體健康，身材比例協調、勻稱，五官端正，氣質良好；（七）具有文藝、體育特長者優先（參加過大型演出或具有國家運動員等級證書）（八）符合崗位所要求的其他條件。三、招聘程序（一）筆試、面試根據招工條件，對應聘人員進行筆試和面試。（二）健康體檢經筆試、面試擇優選用的人員參加公司統一安排的體檢（體檢費自費）。（三）信息收集與背景調查對實習學生提供的相關證件資料，學習、工作經歷，以往行為記錄等進行審查、確認和信息收集備案。（四）入司、準入培訓由公司培訓部組織擬錄用人員進行規定課時與內容的入司培訓及航站樓準入培訓。（五）辦理入職手續通過入司考試和航站樓準入考試的擬錄用人員，公司將統一辦理入職手續。四、崗位晉升在安保公司如已具備民航安檢五級職業資格證書，且期間表現優秀，公司擇優安排晉升至安檢崗位工作；實習期屆滿時未取得安檢五級職業資格證書的，經實習部門鑒定成績達到良好以上，可在原崗位留用。各崗位晉升路徑如下：五、相關待遇（一）實習待遇通過筆試、面試、體檢和背景調查的學生公司將安排上崗實習，實習期間公司、學校、學生本人將簽訂三方協議。實習期至上崗之日起12個月為止。實習期間待遇：實習期1-3月：實習補貼1200元/月，勞保費補貼260元/月，伙食補貼100元/月，平均月實習補貼1560元/月。防暑費：每年6、7、8月分三次發放，共計2400-3900元。（二）正式錄用待遇1、實習學生實習期滿后，經實習部門鑒定成績達到良好以上的且在規定時間前能夠取得國民教育系列大專以上學歷，公司將視崗位需求情況予以正式錄用；2、正式錄用的員工將與機場融德勞務派遣公司簽訂勞務派遣合同，合同期限為三年以上。1、月度收入稅前：通道控制崗2778元、飛機監護崗3678元、安檢崗3878元稅后：通道控制崗約2400元、飛機監護崗約3300元、安檢崗約3400元2、獎金與福利（1）季度獎：根據崗位不同，標準為1450-2000元/次。工作不滿一季度的按實際工作月份發放獎金。全年共發放三次季度獎。（2）全年獎：標準為2500-3500元/次。截止到每年12月底在冊的員工，工作滿1年的發放全獎，不滿1年的按實際工作月份發放獎金。（3）防暑降溫費：根據崗位不同，每年6、7、8月分三次發放，共計2400-3900元。綜上，不考慮實習期，年度稅前收入為4.2-5.6萬元。（4）實習假期：實習生實習滿3個月后給予實習假期5天。實習假期須在實習期滿前結束休假，逾期不予批準；如遇國家法定休假日、休息日不予延長；累計病假、事假超過3天或出現遲到、早退現象的取消實習假期。（5）五險一金：公司依據國家規定為簽訂勞動合同的員工按標準繳納養老、失業、工傷、生育、醫療保險和住房公積金，社會保險費和住房公積金個人繳納部分由公司從員工工資中代扣代繳。（6）補充醫療保險：公司為每名簽訂勞動合同的員工購買一份商業保險，用于報銷員工300元至社保報銷起付線之間的醫藥費用。聯系人??張老師聯系電話??010-53350093微信號??977859190（添加微信時請說在智聯上看到的招聘信息）工作地址北京首都機場
