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        薪資面議
        工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
        專業要求: 不限 學歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 1年以上
        工作地區: 西安.碑林區 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數: 若干人
        其他福利:
        招生 銷售 顧問 五險一金 員工旅游 專業培訓 績效獎金 彈性工作
        【崗位職責】
        1.負責市場調研客戶信息的開發,推薦公司產品,宣傳企業品牌;
        2.定期參加產品培訓,并深入研究,為客戶提供更好的咨詢服務;
        3.分析客戶需求,了解客戶關注點,換位思考,制定合理學習計劃及改進學習方案,有針對性銷售;
        4.電話邀約客戶參觀分校、參加試聽課程,通過面談的方式完成課程銷售;
        5.負責未報名客戶的跟蹤回訪,長期跟進,最終達成簽單。
        【任職條件】
        1.?大專及以上學歷,營銷相關專業,熱愛教育行業,有一年以上銷售工作經驗;
        2.熟悉各科目輔助教學資料,對題型設置方向,知識點有一定把握,了解相關升學政策者優先;
        3.具有良好的溝通協調能力、說服能力、談判能力,有一定電話銷售技巧,有較強的抗壓能力及客戶分析能力;
        4.具有一定的撰寫能力,市場預判、分析和開發能力,了解客戶心理;
        5.相貌端莊,舉止大方得體,普通話標準,親和力較強,善于溝通;
        【完善的培訓機制】
        1.公司設有完善的培訓機制,為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等培訓。
        2.培訓項目:①免費的入職培訓②定期業務能力及專業能力提升培訓(崗位專業知識、職業素養、溝通能力、禮儀形象、管理能力等),由總部高層領導、人力資源部培訓師及外聘講師主講。
        【廣闊的職業發展空間】
        公司設有專業和管理兩大晉升方向,不同能力和職業傾向的員工可以選擇不同的職業發展方向,部分員工入職?3-5個月晉升為銷售組長或中級課程顧問,表現優秀員工入職5-8個月晉升為銷售主任或高級課程顧問,表現更優秀員工入職6-12個月晉升為營銷校長或資深課程顧問。
        1.管理方向:課程顧問——銷售組長——銷售主任——營銷校長——區域銷售經理——銷售總監
        2.專業方向:課程顧問——中級課程顧問——高級課程顧問——資深課程顧問
        面試地址:西安市碑林區興慶路派出所東150米路北優勝教育(建設銀行隔壁三樓)
        聯系方式:029-8823040?施老師18191261169(微信同號)
        想要了解更多優勝教育的信息,請關注天津衛視非你莫屬節目!
        1.良好的企業品牌及企業文化:優勝教育集團成立于1999年,是致力于中小學學生課外輔導的一對一教育培訓機構,是中小學個性化教育的首創者。經過十一年的發展,優勝教育已成為國內最知名的十大教育培訓集團之一。集團立足北京,面向全國,現在北京各城區及濟南、合肥、天津、杭州、南京、西安、成都、重慶等一線城市均已設立分公司,在職員工2000余名,其規模及品牌影響力在同行業名列前茅。2.優勝教育的崇高使命:為每位學生提供個性化的課程培訓和優質服務,培養學生學習習慣、激發學生學習興趣、提升學生學習能力。?為每位員工營造快樂和諧的工作環境,以及提供廣闊的發展平臺。3.優勝教育的核心理念:?良心+實力=優勝。4.優勝教育的輝煌業績:?憑借強大的師資力量、領先的教學方法和優質的教育服務三大實力,已幫助數十萬計的學生考上了理想的院校,實現了人生目標。贏得了廣大家長的肯定和社會的廣泛贊譽。先后榮獲“家長心目中最滿意的輔導機構”、“最具影響力的輔導機構”“家庭教育行業知名品牌”等數十項大獎。5.良好的職業晉升通道:優勝教育致力于提升每一位待入職和在職員工的專業能力。我們為每一位員工提供完善的晉升機制。
        ????晉升通道:優勝教育提供專業、管理兩條晉升通道。公司為每位員工打造其職業品牌美譽度,員工可以在專業領域內從初級晉升至資深專家;同時公司為每一位愿意承擔更多責任的優秀員工提供更為寬廣的管理晉升通道,1年的時間從專員晉升至經理的例子在優勝比比皆是。
        ????我們關注您的每一點學習與提升,讓您在優勝的每一天都看到成長,在優勝的每一年都得到提升。因為我們深信:您的職業發展在給您自身帶來喜悅和激勵的同時,也是集團獲得穩定發展的最重要的條件。6.優厚的薪酬待遇:公司依據員工的能力設立階梯式的薪資結構,入職定薪也是依據應聘者能力等級不同設立不同的薪資待遇。正式員工每半年一次考核,隨能力的提升,薪資待遇逐步提升。在同類型行業中,優勝教育提供的崗位待遇普遍高出20%,我們薪資結構為:無責任高底薪+績效獎勵+高業績提成+福利保險+年度20%的增薪。
        ????現公司在西安拓展業務,并取得很高的發展。不論在那個城市,優勝教育都將一如既往的秉承公司的經營宗旨,同時也希望有意到成都工作的各方面人才和我們聯系,并能加入到優勝教育這個大家庭中,和公司一起共創輝煌!因為專注所以專業!因為專業所以卓越!因為卓越所以領先!我們期待您的加入!
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