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        薪資0.8-1.2萬(wàn)元/月
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
        專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
        職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 6年以上
        工作地區(qū): 天津-北辰區(qū) 戶(hù)口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
        工資待遇: 0.8-1.2萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 1人
        其他福利:
        五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 餐飲補(bǔ)貼 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 定期體檢 取暖費(fèi) 員工活動(dòng) 過(guò)節(jié)福利 伯樂(lè)獎(jiǎng)金 帶薪年假
        崗位職責(zé):
        1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的質(zhì)量保障管理和持續(xù)改進(jìn)并負(fù)責(zé)相關(guān)重要業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成工作;
        2.對(duì)來(lái)料異常情況進(jìn)行確認(rèn)和處理;
        3.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)線(xiàn)反饋的原材異常和客戶(hù)投訴原材異常問(wèn)題進(jìn)行處理;
        4.負(fù)責(zé)針對(duì)不良原材對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行索賠;針對(duì)嚴(yán)重不良,向供應(yīng)商提出8D要求,并跟蹤糾正措施有效性;
        5.每月對(duì)供應(yīng)商的來(lái)料質(zhì)量,上線(xiàn)品質(zhì)狀況,報(bào)告回復(fù)的時(shí)效和配合度等進(jìn)行綜合評(píng)定;
        6.制定并實(shí)施對(duì)供應(yīng)商的定期審核,當(dāng)供應(yīng)商績(jī)效評(píng)定下降或重大異常發(fā)生后對(duì)其進(jìn)行不定期審核;
        7.定期與供應(yīng)商召開(kāi)品質(zhì)會(huì)議;
        8.新供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)認(rèn)證與采購(gòu)、產(chǎn)品、制程、環(huán)資等部門(mén)對(duì)新供應(yīng)商的新開(kāi)發(fā)認(rèn)證;
        9.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商統(tǒng)一/確認(rèn)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)需要及時(shí)對(duì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂和培訓(xùn);
        10.監(jiān)控和審視供應(yīng)商的反饋以確保供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn)及其有效性;
        11.及時(shí)處理投訴報(bào)告并負(fù)責(zé)跟蹤;
        12.確保供應(yīng)商理解并執(zhí)行DT相關(guān)供應(yīng)商管理流程并根據(jù)流程負(fù)責(zé)相應(yīng)工作;
        13.負(fù)責(zé)完成相關(guān)質(zhì)量報(bào)告并匯報(bào)給管理層;
        14.完成質(zhì)量經(jīng)理安排的其他相關(guān)工作;
        任職資格:
        1.大學(xué)本科(含)或以上學(xué)歷,?工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
        2.5年以上供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗(yàn);
        3.熟悉質(zhì)量管理體系和質(zhì)量工具,尤其是供應(yīng)商質(zhì)量管理;
        4.流利的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;
        5.基礎(chǔ)6西格瑪知識(shí);
        6.了解機(jī)械零件工藝制作流程;
        7.熟悉風(fēng)電和汽車(chē)行業(yè)優(yōu)先;
        8.具備團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)作能力;
        9.踏實(shí)肯干,耐心細(xì)致,有主動(dòng)性和責(zé)任心;
        10.能在需要時(shí)適應(yīng)短期出差。
        天津久能萬(wàn)德科技有限公司隸屬于德國(guó)JHS集團(tuán),創(chuàng)立于1993年,主要致力于風(fēng)力發(fā)電機(jī)組的制動(dòng)系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售。我們擁有13年的豐富而專(zhuān)業(yè)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),我們掌握行業(yè)核心技術(shù)并且成功裝備世界各地超過(guò)15000渦輪機(jī)與偏航剎車(chē)系統(tǒng)。
        ????隨著中國(guó)市場(chǎng)對(duì)于高品質(zhì)產(chǎn)品的需求,2012年德國(guó)JHS集團(tuán)正式在北京成立JHS風(fēng)電技術(shù)(北京)有限公司。2016年在天津投資成立的生產(chǎn)公司。
        ????天津久能萬(wàn)德科技有限公司擁有規(guī)范化的管理,廣闊的發(fā)展平臺(tái),在這里我們能夠?yàn)槟峁┕_(kāi)公平的選拔、輪崗及晉升機(jī)制;具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇;國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假;六險(xiǎn)一金;年度體檢;豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。天津久能萬(wàn)德科技有限公司期待您的加入,共同創(chuàng)造更輝煌美好的未來(lái)。
        聯(lián)系方式正在加載中......
        職位名稱(chēng) 公司名稱(chēng) 工作地區(qū) 薪資待遇
        質(zhì)量主管 中江立江電子有限公司 德陽(yáng) 面議
        質(zhì)量主管 武漢亞洲生物材料有限公司 武漢 面議
        質(zhì)量主管 西安晶捷電子技術(shù)有限公司 西安.高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū) 面議
        質(zhì)量主管 浙江歐潔科技股份有限公司 浙江 3500元/月
        質(zhì)量主管 卡川爾流體科技(上海)有限公司 上海-松江區(qū) 面議
        質(zhì)量主管 上海上美化妝品有限公司 上海-奉賢區(qū) 6-8千元/月
        質(zhì)量主管 浙江迪安深海冷鏈物流有限公司 杭州.西湖區(qū) 面議
        質(zhì)量主管 安美信模具(上海)有限公司 上海-松江區(qū) 6-8千元/月
        質(zhì)量主管 廣州易和醫(yī)療技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司 廣東·廣州 6千-8千元/月
        質(zhì)量主管 浙江恒勃汽摩部件有限公司 浙江·臺(tái)州 5千-1萬(wàn)元/月
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