1)負責公司產品的技術研發及管理工作，給下級成員提供引導或支持并監督他們的日常活動；2)帶領技術研發團隊，依據企業目標及公司產品戰略規劃，負責公司新產品線的市場調研及開發實施的整體考慮，提供滿足業務需求的技術應用解決方案；3)明確用戶目標，根據市場調研報告完成新產品需求分析，形成產品功能列表，完成產品策劃、設計文檔；4)負責組織撰寫產品需求文檔，協助開發團隊理解和掌握產品開發需求，對產品需求方向和易用性負責，并進行效果評估和分析；5)熟悉產品的軟硬件開發流程，具備較好的電子產品或單片機軟硬件開發經驗，負責C語言編程及數據庫開發的相應協調及管理；6)熟悉珠三角地區較好的軟硬件開發及生產外包資源，可根據已有的硬件產品開發設計通過委外方式進行設計及加工生產；7)負責產品的整體解決方案、技術白皮書、宣傳畫冊的設計及編制，協助銷售人員完成產品的市場營銷；8)跟蹤產品運營及用戶反饋情況，不斷優化產品，提升產品質量，對客戶滿意度負責，負責新產品開發全生命周期的項目管理；9)領導技術團隊整體的組織建設和管理體系建設的規劃與實施、核心團隊員工職業發展等相關工作開展，提升團隊的工作質量、效率和技術能力，構建穩定、高效的技術研發團隊；任職資格：1)大學本科以上學歷，計算機或相關專業畢業。2)帶領過20-50人規模的技術團隊，三年以上軟件程序開發或五年以上電子產品設計及開發經驗，對視頻安防、電子行業有深刻理解，具備較好的軟硬件研發團隊管理經驗；3)出色的文檔撰寫能力，優秀的口頭表達能力，良好地溝通能力、學習能力和團隊協作能力，責任心強；4)熟悉產品交互設計的相關流程，并具備較強的新產品原型設計能力，熟悉電子產品的軟硬件開發，有較好的軟件程序開發管理與實施經驗；5)具備快速收集、整理信息的能力、并可對信息進行準確的分析和提煉，形成產品特色；具備深刻的市場洞察力，對新產品銷售具備一定的市場推廣及市場營銷經驗；6)熟悉產品研發的項目管理以及產品運營相關工作內容，能夠協調各方完成新產品的研發，并通過運營數據分析及調研，不斷優化改善產品功能及用戶體驗；7)性格開朗、富有超強的責任心和團隊精神，極強的溝通協調能力，思路清晰，思維敏捷，工作主動，積極進取，自我驅動，工作勤奮、能承擔巨大壓力、具備創業精神。8)研究生以上學歷或有成功的軟硬件電子產品設計經驗者以及具備人臉識別產品研發經驗者優先考慮；
