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        薪資1-1.5萬元/月
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
        專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 8年以上
        工作地區(qū): 江蘇·蘇州·張家港 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
        工資待遇: 1-1.5萬元/月 招聘人數(shù): 1人
        其他福利:
        財務(wù)經(jīng)理 財務(wù)總監(jiān) 財務(wù)主管 五險一金 免費班車 員工旅游 專業(yè)培訓(xùn) 績效獎金 免費工作餐 交通補貼 通訊補貼 年終獎金
        崗位職責(zé)
        1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃;
        2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
        3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
        4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;
        5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財務(wù)計劃;
        6、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;
        7、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;
        8、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成。
        任職資格
        1、財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊會計師資格者優(yōu)先;
        2、五年以上財務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗;
        3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化,精通相關(guān)財稅法律法規(guī);
        4、較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力;
        5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。
        公司簡介:

        張家港市蘇閩金屬制品有限公司建立于98年6月主要生產(chǎn)膠管鋼絲。目前,有員工近400人,中高級技術(shù)人員30多人。
        公司主要生產(chǎn)設(shè)備為引進(jìn)目前國際先進(jìn)水平的鍍銅鋼絲生產(chǎn)設(shè)備,有交流變頻直線式拉絲機、明火加熱鋼絲熱處理爐、兩步法電鍍黃銅熱擴散生產(chǎn)線、翻轉(zhuǎn)式水箱拉絲機。先進(jìn)檢測設(shè)備、檢測手段.
        公司生產(chǎn)的膠管鋼絲產(chǎn)品采用《GB11182一06》標(biāo)準(zhǔn),其產(chǎn)品符合國家標(biāo)準(zhǔn)并被各膠管企業(yè)認(rèn)可,該產(chǎn)品技術(shù)含量高,生產(chǎn)附加值高,市場銷售前景廣闊,年銷售3.5億元,經(jīng)濟效益和社會效益十分可觀。
        蘇閩公司新廠建立于2009年12月,主要從事切割鋼絲的生產(chǎn)與銷售,在投放市場不到一年時間,以高品質(zhì)的產(chǎn)品,優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)團隊,深得客戶信賴!
        人才策略:
        人才是企業(yè)最重要的資源,高素質(zhì)的人才是企業(yè)創(chuàng)造價值、持續(xù)發(fā)展、長盛不衰的力量源泉。
        蘇閩以“全心全意服務(wù)客戶成功”為企業(yè)的經(jīng)營理念。成就蘇閩的偉業(yè),需要匯集一大批營銷、管理、生產(chǎn)、研發(fā)、服務(wù)人才來共同鑄就。公司堅持“以人為本”,尊重知識、尊重人才:為人才營造良好的發(fā)展空間----做到事業(yè)留人;以技能和業(yè)績?yōu)橹饕笜?biāo)的薪酬結(jié)構(gòu)和完善的福利政策----做到待遇留人;創(chuàng)造優(yōu)良的企業(yè)文化氛圍,不斷增強企業(yè)凝聚力----做到感情留人。
        公司建立了科學(xué)的人力資源管理體系,逐步完善充分發(fā)揮個人潛能的人才運行機制,在實現(xiàn)蘇閩的目標(biāo)----做最好的膠管鋼絲/切割鋼絲企業(yè)----的同時,給每個人提供發(fā)揮自己能力的空間,實現(xiàn)自我價值。
        用人理念:
        德才兼?zhèn)洌缘聻橄取?br />有才有德之人--重用;?有才無德之人--慎用;
        無才有德之人--訓(xùn)練后用;?無才無德之人--不用;
        才--完成工作的能力;
        德--認(rèn)同企業(yè)文化理念,并能付諸于實踐。
        故而面向社會招聘一批技術(shù)、中高層管理人員!!
        聯(lián)系方式正在加載中......
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