工作職責：1、參與項目前期調研，對收集的客戶資料進行深入調研和相關數據分析，搭建模型、設計體系、并撰寫管理診斷分析報告；2、負責與所輔導的組織各部門溝通，診斷該組織存在的經營問題，結合客戶提出的經營困惑，制定相應的解決方案和實施框架；3、根據項目狀況，參與撰寫項目相關的方案、手冊和體系；4、負責將服務、營銷、管理等各類咨詢項目在所輔導的部門實施；5、指導和協助客戶對營銷服務流程的實施，對網點人員現場進行輔導，幫助客戶建立戰略規劃；6、保持良好地客戶溝通與關系的維護，對實施完項目定期進行回訪和調查，確保網點轉型改造成果的鞏固和客戶對項目服務的長期滿意度；7、配合公司進行培訓課件研發工作，進行必要的基礎性研究工作。崗位要求：1、碩士以上學歷、金融學、管理學、經濟學、會計學、計算機等相關專業優先考慮；2、善于溝通和表達，較強的人際交往和團隊合作精神；3、有一年以上的管理或銀行類中間產品、理財產品營銷經驗（有銀行從業經驗者優先）；4、為人穩重而有抱負，有很強的自主學習能力，人品端正、做事盡責；5、精通office等辦公系統軟件；6、樂于挑戰，可以接受出差。職業發展及薪資待遇：1、底薪+補助+高額提成，雙休，五險一金，定期旅游，公司部門活動2、崗前帶薪培訓，公司提供專業全面的金融行業知識培訓,上崗后專人指導工作3、自由的工作環境，氛圍輕松愉悅，旨在找到事業伙伴而不是下屬員工4、咨詢師-咨詢主管-咨詢經理-咨詢總監；
