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        薪資7000-14000元/月
        職位類別: 銀行類
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 05-26
        專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
        工作地區(qū): 全國 戶口要求: 不限
        截止日期: 2025-11-25 外語要求: 不限
        工資待遇: 7000-14000元/月 招聘人數(shù): 1人
        其他福利:
        崗位職責(zé):1、制定催收策略方案,主導(dǎo)執(zhí)行逾期帳款催收工作,確保達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo);??2、完成公司下達(dá)的催收任務(wù)指標(biāo);??3、搭建及強(qiáng)化部門架構(gòu),推動團(tuán)隊(duì)營運(yùn)績效;??4、組織部門內(nèi)部的催收工作相關(guān)培訓(xùn),協(xié)助公司完成相關(guān)培訓(xùn)任務(wù);??5、督導(dǎo)并提升部門工作效率,監(jiān)察員工改善進(jìn)度;??6、制定特殊不良客戶處置方案并在上報(bào)后落實(shí)實(shí)施;????7、相應(yīng)的客戶服務(wù)管理工作;8、跨部門的溝通與協(xié)作,高效完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作事項(xiàng)等。?????????????????????????????????????????????????????????????????????職位要求:??1、二年以上催收、金融、信貸行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),優(yōu)良的帳款催收技巧及團(tuán)隊(duì)業(yè)績提升能力;??2、流利的普通話;??3、思維縝密、積極主動、處事果斷,抗壓性好,具出色的執(zhí)行、推動力;??4、熟練操作辦公軟件,能夠熟練高效完成文案工作;??5、具有高度的責(zé)任心,積極面對和處理壓力,良好的溝通能力及談判技巧。
        公司簡介:
        ?廈門七星通聯(lián)科技有限公司位于美麗的鷺島海邊——廈門軟件園二期,注冊資本金1,000萬元人民幣。
        ?公司致力于信息技術(shù)領(lǐng)域智能卡應(yīng)用及相關(guān)集成電路產(chǎn)品的研發(fā)與銷售。并為電信、金融、社會公共系統(tǒng)、物流等領(lǐng)域運(yùn)營商提供供應(yīng)鏈模塊解決方案。七星通聯(lián)產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)涉及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、集成電路設(shè)計(jì)與生產(chǎn)、集成電路封裝、智能卡生產(chǎn)、智能卡發(fā)行等,基本涵蓋了電子工業(yè)各個(gè)產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)。目前已發(fā)展成為國內(nèi)在區(qū)域性銀行信息化建設(shè)提供芯片應(yīng)用及增值服務(wù)等問題上的最主要的供應(yīng)商之一。
        ?七星通聯(lián)將利用自己對增值服務(wù)和產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)的理解,通過選擇最佳的合作伙伴共同工作,整合優(yōu)質(zhì)資源,為客戶創(chuàng)造出最大價(jià)值。
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        ?主營業(yè)務(wù):
        ?貼膜卡:
        ?主營手機(jī)銀行貼膜卡,由手機(jī)、手機(jī)SIM卡、手機(jī)銀行卡三部分通過最新的專利技術(shù)整合為一體。目前主要客戶為福建省各區(qū)域的農(nóng)信銀行,在銀行方面有良好的合作信譽(yù)和口碑。
        ?CSP(chip?scale?packaging):
        ?總部位于在廈門,由國外技術(shù)及國內(nèi)投資共同創(chuàng)立。擁有國際先進(jìn)水平的集成電路封裝設(shè)計(jì)技術(shù),致力于芯片級封裝技術(shù)的研發(fā)和批量生產(chǎn)。在生產(chǎn)環(huán)境中嚴(yán)格按ISO14000標(biāo)準(zhǔn)和日本SONY的綠色環(huán)保認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),秉承為客戶提供世界級的產(chǎn)品和服務(wù)的宗旨,超越客戶期望,得到國際著名企業(yè)的認(rèn)可,并長期為其供貨。聯(lián)名卡:
        ?基于七星通聯(lián)其他項(xiàng)目的運(yùn)營基礎(chǔ)上設(shè)立的部門,主要定位于與農(nóng)信系統(tǒng)確定合作關(guān)系,在借記卡的基礎(chǔ)上開發(fā)的具有聯(lián)名性質(zhì)的銀行卡。并打造全國性針對持卡用戶的增值服務(wù)平臺,為國內(nèi)的持卡消費(fèi)者帶來更多的實(shí)惠,同時(shí)促進(jìn)農(nóng)信系統(tǒng)銀行業(yè)務(wù)的順利開展并增強(qiáng)與持卡群體建立長期有效的黏性,通過增值業(yè)務(wù)的開展,打造物聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)鏈O2O平臺。
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        ?企業(yè)文化
        ?七星通聯(lián)是一個(gè)銳意進(jìn)取充滿活力的團(tuán)隊(duì),更是一個(gè)數(shù)據(jù)領(lǐng)域的專業(yè)化公司。七星的團(tuán)隊(duì)精神體現(xiàn)在每個(gè)員工尊重他人、團(tuán)結(jié)合作、崇尚奮斗、不斷進(jìn)取、開拓競爭、熱愛生活、熱愛公司的行動上。
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        ?七星通聯(lián)的企業(yè)宗旨:?為客戶提供一流的芯片和服務(wù)。
        ?誠信:誠信是企業(yè)的立足之本。也是企業(yè)文化的根本。在人才的選擇上,我們考慮德才兼?zhèn)涞耐瑫r(shí),更追求以德為先,以德養(yǎng)才。
        ?創(chuàng)新:創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂。七星通聯(lián)的建立和發(fā)展就是基于不斷的創(chuàng)新,作為一個(gè)以高科技,專業(yè)化技術(shù)為目標(biāo)的知識型企業(yè),我們立于新技術(shù)的前沿,只有公司與員工不斷創(chuàng)新,促進(jìn)與新技術(shù)發(fā)展同步,才可保證公司的不斷發(fā)展。
        ?以人為本:以人為本是企業(yè)的精神體現(xiàn)。以人為本不僅體現(xiàn)在公司對員工時(shí)以人為本的精神,更體現(xiàn)在公司員工面對客戶時(shí)要有以人為本的精神。
        ?共同發(fā)展:追求共同發(fā)展是七星通聯(lián)追求的永恒目標(biāo)。在對外業(yè)務(wù)活動中,我們重視合作的伙伴關(guān)系,提倡互相為對方考慮、共同面對問題,努力達(dá)到一種雙贏的局面;在對內(nèi)的運(yùn)營上,公司重視公司目標(biāo)與員工發(fā)展目標(biāo)相一致,并由此達(dá)到公司與員工共同發(fā)展的目標(biāo);長遠(yuǎn)來說,七星通聯(lián)希望通過公司的發(fā)展,加速電子金融行業(yè)領(lǐng)域的進(jìn)步,促進(jìn)公司與社會的共同發(fā)展。
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        ?我們的福利待遇:
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        ??????工資獎金?——?高于業(yè)內(nèi)水平;
        ??????多種激勵?——?季度、年度評優(yōu),項(xiàng)目獎、建議獎、人才推薦獎等;
        ??????社會保險(xiǎn)?——?按廈門市規(guī)定為每個(gè)員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn);
        ??????帶薪休假?——?享受國家規(guī)定的各類帶薪休假;
        ??????上班時(shí)間?——?彈性工作制,5天8小時(shí),按照國家規(guī)定實(shí)行假期制度;
        ??????員工活動?——?旅游,聚餐,K歌,看電影,羽毛球,拓展,中秋搏餅,年終尾牙…你能想到的,都能組織;
        ??????培訓(xùn)分享?——?定期安排專業(yè)培訓(xùn)或分享,一起學(xué)習(xí)提高;
        ??????員工生日?——?公司贈送生日蛋糕,生日書,生日禮物;
        ??????午餐免費(fèi)?——?上班提供午餐
        ?各種茶點(diǎn)?——?公司內(nèi)點(diǎn)心、奶茶、咖啡無限量供應(yīng);每日午后有新鮮水果提供;根據(jù)天氣變化不定期提供熱湯、冰飲、小蛋糕等。
        聯(lián)系方式正在加載中......
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