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        資產管理團隊主管

        同倫資產管理有限公司
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        薪資6千-1.2萬元/月
        工作性質: 全職 更新日期: 10-23
        專業要求: 不限 學歷要求: 不限
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 5年以上
        工作地區: 江蘇·南京 戶口要求: 不限
        截止日期: 2025-12-26 外語要求: 不限
        工資待遇: 6千-1.2萬元/月 招聘人數: 若干人
        其他福利:
        五險一金 績效獎金 交通補助 餐補 通訊補貼 帶薪年假 定期體檢 節日福利
        崗位職責:1、帶領團隊負責資產收購、管理及清收處置;2、制定資產處置工作計劃,分配、落實資產清收任務;3、組織開展資產收購前的盡職調查。任職要求:1、有擔任銀行客戶經理、風險部經理經歷或有律師資格、或司法部門工作經歷;2、部隊轉業或退伍軍人優先;3、黨員及立功軍人優先。工作地址南京市洪武路29號東方金融大廈11層
        同倫資產管理有限公司誠聘英才同倫資產管理有限公司成立于2010年,注冊資金1億元,主營銀行不良資產投資和處置業務,公司總部辦公地點位于南京新街口。2015年11月末,公司投資管理不良資產超過30億元,并已在蘇州和南京設立了分公司。多年來,同倫資產通過成功處置多批不良資產項目,積累了寶貴的行業經驗,樹立了良好的企業聲譽。公司緊緊圍繞不良資產投資這個主業,有條件地選擇多元化的發展思路,在不良資產行業中,以專業求生存,以專心求發展,與時俱進。1、公司建立了較為科學的不良資產操作流程,決策系統、執行系統、監督保障系統相對獨立,互相制約,互相協調;以民營企業特有的高效靈活的經營手段,取得了市場的認同,贏得了相關政府職能部門的支持。2、公司建立了決策層和區域層兩級管理體系,職責明確,分工明晰,執行力強。3、公司秉承認真謙遜、有理有節的工作態度,建立和積累了豐富的人脈資源和信息資源。4、靈活運用協調手段,舒緩與債務對象之間的對立情緒,從根本上消除債務糾紛,配合人民法院有效執行,在努力實現投資效益的同時,促進社會的和諧穩定。5、建立重特大債權項目管理機制,及時研究出現的新情況和新問題,深入分析錯綜復雜的法律關系,理清脈絡;有效深挖藏匿隱身的財產線索,做好信息對稱,實現清收價值的最大化。6、公司建立了一套良好的人才培養機制,為員工提供了良好的福利待遇和專業培訓機會;公司經過多的沉淀和積累,打造了一支具有專業素質、高度負責、忠誠可靠的團隊。為滿足公司發展需要,誠邀有識之士和專業人才加盟。同倫資產熱忱期待與您攜手同行,共創輝煌。公司人力資源管理部門會在一周內通知符合條件的應聘者來公司面試,薪資待遇面議。??招聘截至日期:2016年3月31日??應聘聯系人:任經理??聯系電話:025-86203270-806
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