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        薪資4.5-6千元/月
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
        專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 1年以上
        工作地區(qū): 蘇州-吳中區(qū) 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
        工資待遇: 4.5-6千元/月 招聘人數(shù): 1人
        其他福利:
        五險一金 帶薪年假 績效獎金 全勤獎 節(jié)日福利 高溫補貼 加班補貼
        職位要求:
        學歷要求,大專及以上學歷,專業(yè)不限;優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可,熟悉使用常規(guī)辦公軟件;年齡20-35歲,***優(yōu)先,(蘇州本地人或定居蘇州佳);
        工資待遇:底薪+福利+績效獎金+加班工資(稅前約4000——5000元),
        崗位職責:
        1.公司GPS人員監(jiān)控實行白班/夜班兩班制;
        2.負責管理、讀取、實現(xiàn)對車輛的實時監(jiān)控。采用不定時和重點監(jiān)控相結(jié)合,認真收集、認真記錄好車輛運行的各種信息。進行數(shù)據(jù)分類。發(fā)現(xiàn)違法違紀及時通知當事人糾錯并做好日報表記錄;
        3.建立違法違紀信息報告制度。凡發(fā)現(xiàn)重大交通違法行為,要及時報告公司相關(guān)領(lǐng)導。例如:超速50%以上的;車輛運行軌跡明顯異常的等。
        4.發(fā)現(xiàn)車輛離線或監(jiān)控不正常,應及時與GPS平臺或駕駛員聯(lián)系盡快修復并記錄;
        5.根據(jù)天氣、路況信息,報道的交通事故信息,公司領(lǐng)導的相關(guān)指令及時以電話或短信方式傳達承包人或駕駛員;
        6.協(xié)助做好安全機務科的各類臺帳收集、整理。
        7.協(xié)助做好公司電車充電相關(guān)事宜。
        工資待遇:底薪+餐補+交補+績效獎金+加班費(約4000-5000元),
        福利:1、公司按規(guī)定繳納五險一金;
        ??????2、逢年過節(jié)公司有節(jié)日禮品放發(fā);
        ??????3、公司每年定期組織旅游;
        ??????4、根據(jù)公司運營情況發(fā)放年終獎金、月度績效獎金及每年調(diào)薪。
        蘇州市天鴻企業(yè)服務有限公司成立于2004年9月20號,注冊資金200萬,是經(jīng)蘇州市交通局運輸管理處批準獲得道路經(jīng)營許可資質(zhì)的規(guī)范化、專業(yè)化班車客運企業(yè)。目前公司擁有各類大小客運車輛98輛,車型齊全。公司對所有車輛均投保交強險、商業(yè)險、道路客運承運人責任險等險種,并輔以高科技設備,對安全行車實施全過程24小時監(jiān)控管理。公司員工達135人。其中管理人員33人,管理經(jīng)驗豐富、專業(yè)知識扎實。駕駛?cè)藛T102人,駕駛經(jīng)驗豐富、素質(zhì)良好、技能嫻熟。公司按期對所有車輛進行檢驗及維護。駕駛員定期進行安全培訓,確保車輛安全運行。蘇州市天鴻企業(yè)服務有限公司是蘇州市交通運輸協(xié)會廠包客運分會會員,是相城區(qū)交通運輸行業(yè)協(xié)會常務理事單位。公司致力于提升和創(chuàng)新市區(qū)包車客運行業(yè)服務的水平。引進了智能化、信息化管理。開發(fā)引進了班車服務車載考勤系統(tǒng);公司人員手機外勤系統(tǒng);客運車輛管理系統(tǒng);車輛定位;車載“黑匣子”等等先進創(chuàng)新的軟件管理系統(tǒng)及硬件管理設備,有效提高了客運服務品質(zhì)、安全管理質(zhì)量。得到蘇州市公安局車輛管理所和蘇州市運輸管理處的高度認可。在為蘇州市各企、事業(yè)單位,學校提供高質(zhì)量的用車接送服務過程中,深得企、事業(yè)單位和學校的高度贊譽。?多年來公司秉承“誠信第一,安全第一,客戶第一,服務第一”的經(jīng)營理念和服務宗旨,得到了相關(guān)部門和廣大客戶的大力支持。經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長。?公司在為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務中,相互配合,共同發(fā)展,努力實現(xiàn)企業(yè)與客戶滿意雙贏。員工福利待遇,員工經(jīng)正式錄用后,享受以下福利:1、?提供社會保險和住房公積金;2、?逢年過節(jié)公司福利品的發(fā)放;3、?公司常規(guī)聚餐等活動;4、?年度旅游及免費體檢等。
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