崗位職責:1.?完成公司制定的考核業績指標,并對結果負責。2.?積極開拓新興渠道,定期匯報業務進展情況。3.?與銷售經理一起制定針對新渠道業務的銷售政策和方案。4.?維護、管理大客戶渠道的關系,并挖掘大客戶渠道的銷售需求和找尋銷售增長點。5.?與銷售團隊協作,提升新興業務渠道的意向客戶的成交轉化率。6.?協作公司不斷優化對于大客戶市場資源的配置,節約招商及運營管理成本。7.?處理新興客戶渠道的投訴,并降低新興客戶渠道的流失率及投訴率。8.?完成上級主管交辦的其他工作。任職要求:1.?統招本科及以上學歷,營銷、工商管理等相關專業。2.?具有2年以上銷售經驗,3年以上渠道拓展相關經驗,有留學咨詢、生活服務家政、家裝平臺、物流配送、倉儲服務、B2B企業服務、寫字樓商務開發和早教及兒童游樂類工作背景優先。3.?具有渠道快速轉換能力和渠道拓展思路及方法,有成熟的渠道拓展、維護及管理方法論,能帶領團隊按節奏開拓市場,并根據業務表現及時調整戰略戰術,以期獲得更好的業績表現。4.具有較強的數據意識和市場敏感性,能通過數據分析和市場動態靈活作出戰術調整應對。5.具備較強的抗壓能力和創新能力,邏輯思維強,善于協調各方資源推進工作。