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        薪資面議
        工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
        專業要求: 不限 學歷要求: 不限
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 應屆生
        工作地區: 北京 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數: 5人
        其他福利:
        職位標簽:?弱電項目經理?
        職位職能:?總監/部門經理?
        職位描述:
        崗位職責:?
        1、負責公司弱電項目的售前技術支持及審核,完成售前咨詢;?
        2、分析客戶需求,制作設計方案、投標書、并負責投標及應答。?
        3、負責項目實施、管理;?
        4、負責對客戶的技術培訓、售后維護工作,確保系統正常運轉;?
        5、完成竣工圖繪制,工程決算等,編寫竣工資料。?
        6、對處于維保期內的弱電系統,做到定期巡檢、電話支持、上門服務等。?
        7、統計項目材料使用、臺帳建立及工程資料臺帳建立、整理、歸檔?
        8、完成領導交辦的其它工作。?
        任職資格:?
        1、大專以上學歷,電子、計算機、機電一體化等相關專業;?
        2、熟悉弱電設計及施工規范,有大中型建筑弱電系統(綜合布線系統、視頻監控系統、門禁一卡通系統、防盜報警系統、公共廣播系統、機房整體建設等)工程項目方案設計、預算及項目管理經驗;?
        3、熟練使用Auto?cad制圖和office辦公軟件;?
        4、需要有較強的動手能力?
        5、具有良好的道德品行及較強的溝通協調能力;?
        6、能適應短時出差;?
        7、具有建造師證書或PMP證書者優先;?
        8、年齡40歲以下。
        北京世紀亞安科技發展有限公司是由中國硅谷中關村高科技開發試驗區的企業實體,宗旨是利用高科技領域的綜合優勢,加速科技成果向生產力轉化。公司是以計算機軟件開發、系統集成見長于同行業,致力于金融、電信、民航、醫院、教育、大中小型企業等領域的系統集成及應用。
        公司發展
        公司的發展主要經歷了合資、創業、發展、調整、改制等階段,經營方向也經歷了幾次調整。從計算機系統集成和分銷起步,世紀亞安成為3COM、CISCO和北大方正等國內外著名公司的代理后,創下了年銷售額占總銷售額1/3以上的驕人業績。在內部管理向科學化、合理化的同時,成立公司的軟件研發中心,并通過科學的市場分析,正在努力推出適應市場、用戶滿意的軟件產品:
        ·Ascon遠程視頻會議系統;(2002)?
        ·亞安醫院HIS系統?(1999)?
        ·亞安春雨幼教管理與監控系統?(2001)?
        ·亞安陽光遠程教育系統(大學)(2002)?
        ·亞安公交遠程自動調度系統?(1998)?
        世紀亞安確立了以用戶為核心、從系統集成入手、以軟件開發為導向的戰略方針,建立了相應的專業隊伍,形成了與之相配套的現代管理模式:扁平化管理,目標考核,財務商務一體化,人力資源全公司流動,業務經營實施計劃管理等。由系統集成商向應用解決方案供應商的成功轉型,進而實現軟件開發商的飛越,使世紀亞安更加適應了市場、經濟、競爭環境的變化和產業動態發展。
        數字信息時代,對信息產業既是機遇又是挑戰。面對加入WTO的國際浪潮,世紀亞安在繼續保持信息系統集成和自有產品銷售的同時,以遍布全國的營銷網絡為龍頭,全力發展參股、合資、合作等形式的分支機構,以提供專業化解決方案為依托,在確保企業整體管理水平穩定提高和全力協助用戶實現其發展和創新的最終目標下,推動世紀亞安自身價值的創造和飛躍發展。
        企業文化
        “以人為本、唯才是用”是世紀亞安的用人理念。決定通過員工持股、投資實行一定比例的員工參股制度,并對員工股份管理投資,進行價值增值,充分調動員工對公司建設的創造性,吸引并留住專業優秀人才。把員工的個人追求融入到企業的長遠發展之中,使全體員工能與企業一同發展,使員工的貢獻能得到社會的尊重。世紀亞安給員工一個沒有天花板的舞臺,?不惟學歷重能力,不惟資歷重業績,?營建一個寬松活潑、健康向上的企業文化氛圍。
        我們的經營理念:誠信為本、嚴謹求實、技術唯先、服務社會!
        我們的公司目標:通過一流的產品和技術為用戶提供最滿意的服務!
        我們的團隊目標:共同邁向成功!
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