工作職責(zé)：
1、帶領(lǐng)區(qū)域銷售團隊，執(zhí)行公司營銷策略，完成公司下達的銷售指標(biāo)；
2、管理、穩(wěn)定并提升銷售隊伍，培養(yǎng)銷售骨干；
3、開拓區(qū)域新的經(jīng)銷商及銷售渠道，提升渠道的產(chǎn)品銷售規(guī)模；
4、維護區(qū)域經(jīng)銷商及零售商的客情關(guān)系；
5、指導(dǎo)、監(jiān)督區(qū)域銷售團隊，做好門店的貨架陳列、多點陳列及平面廣告等品牌建設(shè)；
6、指導(dǎo)、監(jiān)督區(qū)域銷售團隊，做好市場促銷方案的執(zhí)行工作；
7、根據(jù)公司相關(guān)管理制度，管控區(qū)域產(chǎn)品新鮮度及價格體系；
8、結(jié)合區(qū)域市場特點，合理分配資源，有效控制各項銷售費用；
9、做好區(qū)域辦事處的管理及其他行政工作。
崗位資格要求：
教育背景：?營銷、管理類專業(yè)，大專以上學(xué)歷。
經(jīng)????驗：?5年以上快消品銷售工作經(jīng)驗。
崗位技能要求：
能力與技能：
1、熟悉快消品行業(yè)，具有良好的銷售能力與技巧；
2、能根據(jù)實際需求開發(fā)、管理經(jīng)銷商；
3、能根據(jù)市場需求策劃市場活動方案；
4、具有良好的團隊管理能力，激發(fā)銷售人員的積極性。
5、熟練操作辦公軟件。
態(tài)??????度：
1、富有激情，?良好的溝通能力；
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，為人熱情，有耐心，較強的人際交往、協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)較長時間出差。
