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        薪資面議
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
        專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
        工作地區(qū): 山東·青島 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
        其他福利: 無(wú)
        崗位職責(zé): 
        在行政人事經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司日常行政、人事等工作,為公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的順利開(kāi)展提供支持。 
        行政方面: 
        1、協(xié)助經(jīng)理做好公司的辦公秩序、后勤、外聯(lián)及內(nèi)部接待等日常行政事務(wù)的管理; 
        2、協(xié)助經(jīng)理完善并推行公司各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度,保證公司各項(xiàng)規(guī)章制度的有效執(zhí)行; 
        3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的日常管理,并協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行固定資產(chǎn)的采購(gòu); 
        4、負(fù)責(zé)日常會(huì)務(wù)安排,公司活動(dòng)場(chǎng)地、行程及相關(guān)事宜的安排; 
        5、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放等管理,并做好相應(yīng)的記錄; 
        人事方面: 
        1、協(xié)助經(jīng)理建立健全公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 
        2、協(xié)助經(jīng)理辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù),建立、維護(hù)人事檔案,和員工簽定勞動(dòng)合同; 
        3、協(xié)助經(jīng)理招聘工作; 
        4、負(fù)責(zé)公司員工人事檔案資料及電子版(花名冊(cè))、公司通訊錄等資料的日常更新整理,并按時(shí)上報(bào); 
        5、負(fù)責(zé)公司員工社保辦理、檔案接轉(zhuǎn)等相關(guān)事項(xiàng); 
        6、負(fù)責(zé)門禁考勤系統(tǒng)的管理,統(tǒng)計(jì)匯總員工月度考勤記錄(出勤、請(qǐng)假、加班等記錄),以及各項(xiàng)補(bǔ)貼的核算; 
        7、協(xié)助開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。 
        8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 
        9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 
        任職資格: 
        1、大專以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 
        2、兩年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn),性格外向; 
        3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績(jī)效考核、培訓(xùn)等規(guī)定和流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 
        4、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 
        5、有一定的文字功底,能進(jìn)行日常公文寫作。 
        6、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問(wèn)題的能力,有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。

        經(jīng)緯發(fā)的使命是讓您享受更加完美、便利的生活。經(jīng)緯發(fā)專注于開(kāi)好每一家店,服務(wù)好每一位顧客,始終為顧客提供優(yōu)質(zhì)平價(jià)、品種齊全的商品和友善的顧客服務(wù)。
        ★?企業(yè)文化
        尊重個(gè)人?-機(jī)會(huì)均等、公仆領(lǐng)導(dǎo)、信息分享、門戶開(kāi)放、基層調(diào)查、指導(dǎo)
        服務(wù)顧客?-保證滿意、天天平價(jià)、日落原則、盛情服務(wù)、VPI計(jì)劃、店中店計(jì)劃
        追求卓越?-?誠(chéng)實(shí)正直、損耗控制、控制開(kāi)銷、點(diǎn)子大王、晉升和調(diào)職、評(píng)估、培訓(xùn)
        ★?人力資源戰(zhàn)略
        經(jīng)緯發(fā)公司十分重視人才的選拔與培養(yǎng)。員工被視為公司最大的財(cái)富,經(jīng)緯發(fā)公司人力資源的基本戰(zhàn)略為:吸納人才—留住人才—發(fā)展人才。公司為員工提供完善、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利,根據(jù)市場(chǎng)情況定期進(jìn)行薪資水平回顧,嚴(yán)格按照法律規(guī)定為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn),并配合員工需求提供各種福利。
        公司重視與各個(gè)層面員工的溝通,通過(guò)各種渠道了解員工的心聲,同時(shí)采用豐富多彩的形式鼓舞員工士氣,創(chuàng)造和諧向上的環(huán)境與氛圍。
        為配合快速發(fā)展,我們需要大量個(gè)人素質(zhì)優(yōu)秀,有志加入零售業(yè)的商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)、采購(gòu)、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、物流管理、市場(chǎng)、商鋪發(fā)展、設(shè)計(jì)營(yíng)造、計(jì)算機(jī)技術(shù)、公共關(guān)系等各方面的精英人才。我們熱忱期待您的加入!
        公司提供五險(xiǎn)和完善福利包括年終雙薪和年終利潤(rùn)分享、3-20天的年假、員工餐券等員工福利,并為員工規(guī)劃全面的培訓(xùn)晉升階梯及各種豐富的員工活動(dòng),為您提供快樂(lè)的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間。
        應(yīng)聘方式:應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)證件復(fù)印件及一寸近照等有關(guān)資料電子版發(fā)送到公司郵箱E-mail:liqinshitou@163.com。經(jīng)緯發(fā)一直以來(lái)致力于環(huán)保事業(yè),我們鼓勵(lì)應(yīng)聘者使用環(huán)保的方式向我們投遞簡(jiǎn)歷(如直接發(fā)送電子郵件或雙面打印簡(jiǎn)歷),減少紙張的使用。謝謝您對(duì)環(huán)保事業(yè)的支持!
        交通指南:乘坐即墨——青島快客在利群站下,再轉(zhuǎn)乘8路車在永和花園站下。?
        所有應(yīng)聘者的資料將嚴(yán)格保密,恕不退還。
        聯(lián)?系?人:人力資源部招聘組
        地?址:青島即墨市嵩山二路139號(hào)(緊鄰青銀高速路口交通樞紐位置)
        備注:工作在即墨,每日有發(fā)往城陽(yáng)和青島市內(nèi)的班車.公司免費(fèi)提供住宿和工作餐補(bǔ)助,簽定勞動(dòng)合同和五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn).
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