崗位職責：?1、到客戶家進行上門量尺、現場溝通，承諾方案完成時間。?2、根據客戶的要求及房屋的空間結構進行合理的空間布局以及色彩搭配設計。?3、預約客戶到店看方案，并向客戶進行專業的方案介紹，與客戶確認方案。?4、預約客戶，并按時帶圖上門復尺，及時為客戶下單生產。?5、跟進訂單的安裝，及時解決安裝過程中發生的問題。?6、執行上級安排的其他臨時性的工作。任職資格：?1、專科以上學歷，藝術設計、室內設計、環境藝術、裝潢設計、家具設計、建筑設計、工業設計等相關設計專業畢業應屆生，對家居設計有濃厚興趣。?2、具備一定的設計方案制作理念，能熟練使用圓方、AutoCad、3dmax、三維家、酷家樂等專業設計軟件及繪圖軟件，對家居家裝行業有一定的了解。?3、形象氣質良好，有較強的溝通能力。?4、對全流程的設計工作感興趣。備注：面試時請帶上一份個人作品，謝謝！營業時間:南山店：星期一至星期日??10:00-22:00龍華店：星期一至星期日??10:00-22:00薪酬：1、薪資：公司提供本地域、同行業中具有競爭性的薪酬，并針對不同員工提供包括月薪、年薪、提成的薪酬待遇；2、績效考核：實施月度、季度、年度等周期性的績效考核激勵措施；3、年終獎：每年提供以雙薪為基數的年終獎勵；4、調薪：每年周期性（1~4次）調薪機會。挑戰高薪，上不封底！！！設??計?師：底薪（2500-7200）+提成+綜合補貼+獎金+設計島積分客?戶?主管：底薪（3000-5000）+團隊業績提成+獎金+綜合補貼家?居?顧問：底薪（2000-4000）+獎金+提成+綜合補貼銷售類職員：底薪+提成+綜合補貼+獎金后勤類職員：底薪+績效+獎金+綜合補貼福利：1、五險一金：公司全員入職購買五險一金（包括養老、綜合醫療、工傷、失業、生育在內的社會保險及住房公積金），另購買相關商業意外險；2、帶薪培訓：（1）崗前培訓：公司擁有完善的育人機制，健全的培訓體系，針對不同崗位集團統一提供專業的崗前帶薪培訓；（2）在崗培訓：每月針對性組織員工專業技能培訓，試用期內專業導師強化輔導讓你快速掌握專業技能；3、晉升機制：公司設立良好的晉升機制并提供內部競聘、職位輪換等機會；4、帶薪假期：提供帶薪年假、病假、婚假、產假、護理假等假期福利；5、團體活動：每年舉辦演講、歌唱、體育等豐富多彩的競技比賽；每年組織全體員工周年慶旅游；6、生日會：每月舉行員工生日會，讓小壽星們不僅吃飽喝足，更有精美生日禮物；7、節日賀禮：公司在傳統佳節（女神節、端午節、中秋節等）派發節日禮品以增添節日氣氛；8、內部優惠：公司產品企業員工給予特惠折扣；9、年會：公司為了感謝大家在一年里的辛苦工作，特精心準備周年慶表彰大會和年終晚會，讓您享受一年的工作收獲；?發展通道：1、設計崗位發展通道：（1）助理設計師—獨立設計師—主筆設計師；（2）設計師—主管—經理—總監；2、銷售崗位發展通道：職員—高級職員—主管—經理—總監；3、后勤崗位發展通道：職員—高級職員—主管—經理—總監。?【更多資訊，可瀏覽以下網址】http://www.wayes.cn/http://www.homekoo.com/https://weiydingzhi.tmall.com/
