備注：自帶簡歷，是否通過均不退還，不帶簡歷者，概不接待，不打電話通知，請面試人員關注智聯(lián)面試邀請函。崗位職責：1、負責公司外來人員接待工作；2、負責人事檔案的管理，協(xié)助人事行政經理工作；3、協(xié)助人事行政經理管理公司資產；4、負責公司行政內勤工作5.?負責完成上級領導交辦的其它工作。任職要求：1、人品端正，原則性強，審核客戶資質無紕漏；2、工作有執(zhí)行力；3、有較好的溝通能力；地址：吉林省長春市南關區(qū)活力城國際中心8層803室郵箱：250401727@qq.com面試禮儀須知1.面試人員應有時間觀念，請準時到達面試地點，既表示了誠意，又可調整自已的心態(tài)。如有遲到需向面試官簡短解釋。面試時間統(tǒng)一規(guī)定為每日上午10:00、下午2:00，除上述時間外概不接待面試人員。2.面試人員出入辦公區(qū)應有禮貌，先敲門，在得到允許后才可以進入辦公區(qū)。3.面試人員在填寫簡歷時，出于對用人單位的尊重。請按照簡歷要求完整填寫且保證簡歷內容真實有效。4.面試人員進入面試現(xiàn)場后，在交談過程中要認真聆聽，不要左顧右盼，不要隨意走動，不要未經允許隨便翻閱用人單位的資科，有手機的要關掉，不要因為自己的不注意而影響面試時間和效果。5.面試人員裝扮要求：著正裝，勿濃妝艷抹，不要標新立異。整潔最重要，頭發(fā)和指甲要干凈，衣著要整齊。6.面試人員面試過后等待用人單位通知電話，如接到電話后因個人原因不能入職，應與用人單位取得聯(lián)系并告知原因。注：如面試人員不能做到上述要求，請勿投遞簡歷，本公司不予接收、錄用。另：公司不允許近親或朋友同時入職；不接待直接上門陌拜。
