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        薪資4.5-6千元/月
        工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
        專業要求: 不限 學歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 1年以上
        工作地區: 上海-閘北區 戶口要求: 不限
        截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
        工資待遇: 4.5-6千元/月 招聘人數: 1人
        其他福利:
        直營督導 五險一金 績效獎金 年終獎金 定期體檢
        崗位職責:
        1、服從直營經理管理,執行直營經理安排的各項工作,對直營經理負責;
        2、根據全年的銷售計劃分解轄區計劃并跟進達成、控制自營網點庫存以及協助商品部優化公司的庫存;
        3、加強自營網點管理、塑造爾克品牌形象、提高自營網點單店銷售量及贏利;
        4、分析自營網點產品的銷售,了解產品類別的銷售走向、市場流行趨勢;
        5、自營網點的每日/周/月售點的銷售報表、統計、分析、整理;
        6、嚴格控制各網點的費用支出;
        7、規范店鋪的店務管理,實現銷售利潤最大化,使銷售穩固增長;
        8、提高銷售人員素質及銷售技巧,促銷活動的有效執行;
        9、熟悉和掌握管轄區域商場特征、競爭品牌分布、消費水平情況,以及商場定位、人流量情況等,及時提供上貨系列產品組合建議;
        10、熟悉和掌握各季節產品面料、款式、色系、品種結構等,以及賣場貨柜器架、賣場產品陳列規范辦法;
        11、負責執行店鋪員工的直接管理,經常性保持與店長、導購員的溝通與聯系,及時了解店鋪員工精神面貌、陳列、服務技巧以及銷售過程中發現的各種問題;
        12、經常性了解店鋪的貨品進、銷、存以及公司貨品庫存信息情況,確保賣場貨品豐富合理。
        任職條件:
        1、性別:不限
        2、年齡:23-35歲
        3、學歷:全日制大專以上學歷
        4、專業:營銷專業
        5、專業知識:店鋪運營管理,店鋪人員配備。
        6、工作經驗:2年以上大型同行企業或大型外資企業相關工作經驗。
        7、相關技能:較強的協調能力及管理能力,善于溝通,具備出色的組織協調能力、有較強的執行力;
        8、性格:工作態度積極樂觀,細心,思維細膩,敬業,責任心強。
        9、工作地點:金山區
        鴻星爾克集團創于2000年6月。公司立志打造“全球領先的服飾品牌”,并以“倡導年輕、時尚、陽光的生活方式”作為企業使命,迄今已發展成集研發、生產、銷售為一體,擁有員工2萬多名,業務遍及海內外的大型服飾集團。目前,集團除在中國有20家分公司、10余家代理分公司、銷售網點7000多個外,產品還行銷歐洲、東南亞、中東、南北美洲、非洲等國家和地區,海外銷售網點逾千家。2005年,鴻星爾克在新加坡主板成功上市,成為業內首家在海外上市的服飾品牌。在品牌發展上,鴻星爾克始終致力于洞察市場需求、聆聽消費者心聲,以犀利的眼光、唯美的藝術氣息、敏銳的時尚觸感、進取而不乖張的表現方式來順應潮流變化,提高消費者體驗。在品牌營銷方面,鴻星爾克獨具慧眼。自2005年開始參與廣州wta女子國際網球比賽之后,鴻星爾克相繼攜手保時捷杯wta網球公開賽、馬德里公開賽、上海atp1000大師賽、澳大利亞網球公開賽等國內外知名賽事,簽約多名國際網球球員。多年的精耕細作,鴻星爾克被譽為“中國網球服飾***”。鴻星爾克獨辟蹊徑創新的營銷手法成為后來者模仿的典范。秉承“德才并舉,共同成長”的人才戰略,鴻星爾克充分整合內外部資源,攜手ibm、天津大學、北京科技大學等知名跨國機構和學府幫助員工與企業共同成長。此外,企業通過工會、愛心基金會和企業文化活動等夯實人文關懷、增強員工歸屬感,被譽為“十佳年度雇主”、“全國模范勞動關系和諧企業”。十幾年來,公司不僅通過中國紅十字會、慈善總會等機構支持環保、幫扶等公益慈善事業,還設立鴻星爾克教育發展基金,積極支持本土教育事業。創立以來,公司始終腳踏實地,演繹非凡,用平實的方式打造“大影響”,相繼斬獲“中國500最具價值品牌”、“亞洲品牌500強”、“《福布斯》亞洲200佳”等殊榮。目前,鴻星爾克在全球100多個國家擁有商標專有權,品牌價值突破100億?!傍欩]高飛,一舉千里,羽翼已就,橫絕四?!?。未來,鴻星爾克人將以國際化視野,整合優勢資源,朝著“全球領先的服飾品牌”之路拼搏奮進,譜寫“腳踏實地,演繹非凡”的新篇章。
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