RDC高級(jí)物流專員

上海佩琪信息技術(shù)有限公司

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薪資18-30萬(wàn)元/月

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	08-15
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	3年以上
工作地區(qū)：	上海	戶口要求：	不限
截止日期：	2026-01-12	外語(yǔ)要求：	不限
工資待遇：	18-30萬(wàn)元/月	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	節(jié)日福利五險(xiǎn)一金包吃包住周末雙休

職位描述（Job Description）

主要職責(zé)
?區(qū)域配送中心（RDC）管理
?1.負(fù)責(zé)RDC?WMS參數(shù)的初始設(shè)置和維護(hù)。
?2、負(fù)責(zé)RDC?EHS管理
?3.負(fù)責(zé)RDC倉(cāng)庫(kù)管理的詳細(xì)規(guī)劃和控制。
?a）?第三服務(wù)提供商管理
?b）?倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)管理
?c）?RDC庫(kù)存管理
?4.負(fù)責(zé)RDC運(yùn)輸管理的詳細(xì)規(guī)劃和控制。
?a）?運(yùn)輸計(jì)劃和跟蹤
?b）?第三服務(wù)提供商管理
?c）?解決運(yùn)輸和交貨操作問(wèn)題
?d）?日常系統(tǒng)操作：SAP和ePOD
?e）?投訴調(diào)查及解決方案
?f）?緊急交付支持
?5.解決RDC運(yùn)營(yíng)中的運(yùn)營(yíng)問(wèn)題。
?6.審核并確認(rèn)RDC月度貨運(yùn)報(bào)告，發(fā)現(xiàn)并推薦節(jié)約成本的機(jī)會(huì)
?7.推動(dòng)RDC流程和效率的改進(jìn)。包括：SAP實(shí)施和WMS操作。
?8.與內(nèi)部部門(mén)合作，確保RDC問(wèn)題的有效執(zhí)行
?9.積極監(jiān)控RDC所有第三方服務(wù)提供商的績(jī)效。
?支持和實(shí)施供應(yīng)鏈相關(guān)項(xiàng)目
?1.推動(dòng)和實(shí)施物流改善項(xiàng)目。
?2.遵循已制定的標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)鏈工作流程和最佳實(shí)踐。
?3.實(shí)施供應(yīng)鏈改善項(xiàng)目
??任職資格
?1.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上RDC工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，汽車(chē)零部件或化工行業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉中國(guó)國(guó)內(nèi)物流和外部倉(cāng)庫(kù)管理、操作和監(jiān)管，有運(yùn)輸和供應(yīng)商管理方面的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有分銷網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

公司介紹（Company Introduction）

關(guān)于佩琪：
?????佩琪信息技術(shù)有限公司專注于為各行業(yè)不同規(guī)模的企業(yè)提供一站式人力資源服務(wù)，我們的解決方案已協(xié)助客戶高效地管理HR運(yùn)營(yíng)效力，加速HR戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，幫助HR運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)從繁瑣的事務(wù)性工作中解脫出來(lái)，專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，提升成本的有效性，全力協(xié)助其達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)，同時(shí)降低運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
?????佩琪信息技術(shù)有限公司基于OneHRCloud?云平臺(tái)為企業(yè)級(jí)客戶提供一站式人力資源服務(wù)和在線HR應(yīng)用,致力于OneHRCloud云平臺(tái)的開(kāi)發(fā),運(yùn)維和實(shí)施。我們基于OneHRCloud?將傳統(tǒng)的人力資源服務(wù)服務(wù)業(yè)務(wù),人力資源管理信息化從流程,服務(wù),管理模型,業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)等進(jìn)行整合,通過(guò)SAAS模式為客戶提供一站式人力資源服務(wù)于應(yīng)用。OneHRCloud區(qū)別于傳統(tǒng)的E-HR,我們針對(duì)行業(yè)提供HR管理最佳業(yè)務(wù)實(shí)踐,通過(guò)SAAS模式,提供移動(dòng)應(yīng)用,企業(yè)社交,大數(shù)據(jù)分析等增值服務(wù)。我們的目標(biāo)是讓企業(yè)HR管理更加開(kāi)放以及共享,從而讓HR專業(yè)人員更加專注企業(yè)核心業(yè)務(wù)發(fā)展,員工滿意度提升,業(yè)務(wù)經(jīng)理人力資源戰(zhàn)略更貼合業(yè)務(wù)需求。
詳細(xì)介紹可參考公司官網(wǎng)：www.hrpackage.com