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        運營經(jīng)理

        北京廣安控股有限公司
        分享到:
        薪資18-24萬元/月
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-16
        專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
        工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
        截止日期: 2025-11-16 外語要求: 不限
        工資待遇: 18-24萬元/月 招聘人數(shù): 1人
        其他福利:
        五險一金 交通補助 餐補 通訊補貼 高溫補貼 帶薪年假 節(jié)日福利 績效獎金
        職責(zé)描述:
        1、根據(jù)公司的整體經(jīng)營規(guī)劃,制定運營工作目標(biāo)管理計劃和實施方案,確保完成公司下達的各項經(jīng)營任務(wù);
        2、對項目經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測出具分析報告,為公司管理決策提供參考依據(jù)及建議;
        3、統(tǒng)籌部署運營部的日常管理及商戶的經(jīng)營管理、租金收繳、商品管理等商戶的商戶日經(jīng)營管理工作等;以及消費者客訴管理、會員管理等經(jīng)營服務(wù)等工作;
        4、建立健全公司的營運管理規(guī)章制度,及時檢查各工作流轉(zhuǎn)程序的各個環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處理,保證營運工作的正常運轉(zhuǎn);
        5、跟進商戶進/退場事宜,檢查并督促商戶完成店鋪裝修或撤場等工作;
        6、跟進政府部門檢查及統(tǒng)籌協(xié)助商戶的政府手續(xù)辦理等事宜。
        任職要求:
        1、本科及以上學(xué)歷,營銷管理、商業(yè)運營等相關(guān)專業(yè);
        2、5年以上商業(yè)運營經(jīng)驗,?3年以上運營團隊管理經(jīng)驗;
        3、具備良好的洽談能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
        4、有10萬平以上商業(yè)項目同崗位經(jīng)歷或有書店、影院及大型場館運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
        5、工作積極主動,責(zé)任心強。
        公司與項目簡介
        北京廣安控股有限公司于2010年7月正式掛牌成立,是以歷史文化街區(qū)改造運營為中心,布局舊城改造、市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、保障房建設(shè)、經(jīng)營性地產(chǎn)開發(fā)項目及文化商業(yè)地產(chǎn)投資項目的大型國有控股企業(yè),成功改造運營大柵欄?北京坊、楊梅竹斜街、琉璃廠街等歷史文化街區(qū),并開發(fā)建設(shè)了洋橋北里、白菜灣、張儀村等系列保障商品房,及煤市街、太平街、南中軸路等多條道路市政基礎(chǔ)設(shè)施。公司“坊系列”其他作品徽州坊、湖山坊等正在籌備或即將面世,大柵欄地區(qū)中高端精品酒店群——與麗晶集團共同打造充分體現(xiàn)傳統(tǒng)文化的高品質(zhì)全服務(wù)酒店、與洲際英迪格共同打造具有國際影響力的設(shè)計師主題酒店正在籌備推進中。
        在“城市更新服務(wù)商”十三五戰(zhàn)略定位下,公司確定了為城市更新提供開發(fā)建設(shè)、配套服務(wù)及資產(chǎn)運營管理等服務(wù)的發(fā)展方向,文化商業(yè)事業(yè)部是廣安控股文化商業(yè)板塊的戰(zhàn)略實施主體,主要為控股旗下城市更新綜合開發(fā)項目提供運營支撐和產(chǎn)業(yè)支持,并以現(xiàn)有文化商業(yè)項目為根基,培育并孵化若干創(chuàng)新業(yè)務(wù)。
        大柵欄?北京坊項目是由廣安控股文商事業(yè)部旗下北京大柵欄永興置業(yè)有限公司開發(fā),北京廣安商業(yè)管理有限責(zé)任公司運營管理的開放式商業(yè)街區(qū)項目。項目位于首都的中央核心區(qū),天安門廣場西南角,建筑形態(tài)為開放式街區(qū)。按照市區(qū)各級政府“將北京坊打造成為北京有代表性的傳世之作”的要求,從2005年開始啟動規(guī)劃設(shè)計,集合了目前國內(nèi)最頂尖的設(shè)計規(guī)劃團隊,歷經(jīng)十年,終顯成效。其中,項目建筑設(shè)計按照吳良鏞先生提出的“和而不同,違而不犯”的設(shè)計理念,創(chuàng)新性采用集群設(shè)計模式,由國內(nèi)朱小地、崔愷、吳晨、齊欣等七位頂尖設(shè)計師親自操刀,確保項目設(shè)計契合原有的歷史風(fēng)貌,同時在繼承中又有創(chuàng)新。
        大柵欄?北京坊項目定位為“北京文化新地標(biāo)”,“中國式生活體驗區(qū)”,通過影視、藝術(shù)、生活、閱讀、體驗以及中國元素各個業(yè)態(tài)的引入,展示北京文化的新發(fā)展,從而讓更多的人感受北京人生活方式的變化。目前已確定入住的商戶包括眾多獨特的品牌,彰顯了項目的唯一性、獨特性及影響力。?如亞洲第一家MUJI設(shè)計精品酒店和MUJI新概念生活零售體驗店,以藝術(shù)、設(shè)計、閱讀為主題的PAGEONE書店亞洲旗艦店,匯聚POLY?MAX、4D、DIAMAND等技術(shù)的第一家保利文化影視藝術(shù)中心等。
        集團簡介
        ????北京廣安控股有限公司于2010年7月正式掛牌成立,是由原北京市宣武區(qū)城市建設(shè)綜合開發(fā)總公司(現(xiàn)更名為北京廣安置業(yè)投資公司)、北京大柵欄投資有限責(zé)任公司、原北京市創(chuàng)通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資公司(現(xiàn)更名為北京廣安基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資公司)、北京市天橋投資開發(fā)公司合并重組形成的,以文保區(qū)保護修繕、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為主營業(yè)務(wù)的大型西城區(qū)屬國有企業(yè)。集團總資產(chǎn)達159億元,下屬各級公司近十家。
        ????廣安控股下設(shè)以實施文保區(qū)改造修繕項目為主的北京大柵欄投資有限責(zé)任公司,以保障房建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)為主營業(yè)務(wù)的北京廣安置業(yè)投資公司,以實施政府市政基礎(chǔ)設(shè)施為主的北京廣安基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資公司,以資產(chǎn)經(jīng)營管理為主業(yè)的北京廣安資產(chǎn)管理有限公司,以及北京市天橋投資開發(fā)公司。
        ????廣安控股一直秉承“負責(zé)任、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)”的企業(yè)理念,多年來,公司獲得過多個部門頒發(fā)的獎項及榮譽稱號,其中2010年公司被首都精神文明建設(shè)辦公室評定為首都文明先進單位;2011年被北京市住房保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組評定的2010年住房保障先進單位。
        ????繼往開來,廣安控股將不斷強化企業(yè)責(zé)任、企業(yè)凝聚力、企業(yè)競爭力,積極為區(qū)域發(fā)展建設(shè)、國有資產(chǎn)保值增值做出應(yīng)有的貢獻。
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        ????發(fā)展理念
        ????1.服從國民經(jīng)濟發(fā)展全局
        ????廣安控股公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃要貫徹科學(xué)發(fā)展觀的重要思想,堅持走科學(xué)發(fā)展的道路;符合北京市及西城區(qū)“十二五”規(guī)劃的要求。
        ????2.把握機遇,發(fā)揮優(yōu)勢
        ????要積極把握歷史文化名城保護、民生保障、扶持文化產(chǎn)業(yè)等發(fā)展機遇,充分發(fā)揮廣安控股自身優(yōu)勢,采取積極主動的發(fā)展戰(zhàn)略。
        ????3.立足長遠,考慮現(xiàn)狀,堅持可持續(xù)發(fā)展
        ????規(guī)劃的制定以公司的長遠發(fā)展為出發(fā)點,結(jié)合公司實際,注重全面提高企業(yè)素質(zhì)和培育企業(yè)發(fā)展后勁,堅持走可持續(xù)發(fā)展的道路。
        ????4.以改革創(chuàng)新為動力
        ????今后的發(fā)展還是要靠改革、靠創(chuàng)新,規(guī)劃發(fā)展的同時必須規(guī)劃改革,必須用創(chuàng)新精神規(guī)劃發(fā)展。要迅速應(yīng)對內(nèi)外部環(huán)境的變化,不斷進行體制、機制創(chuàng)新和業(yè)務(wù)創(chuàng)新。
        ????5.強化全局觀念
        ????在制定發(fā)展規(guī)劃時,要強化全局觀念和整體布局,使各個業(yè)務(wù)板塊之間協(xié)同效應(yīng)最大化,保證資源共享,使得整體價值最大化。
        ????6.戰(zhàn)略規(guī)劃的系統(tǒng)性
        ????在廣安控股公司整體規(guī)劃的指導(dǎo)統(tǒng)籌下,各子公司規(guī)劃、部門規(guī)劃、專業(yè)規(guī)劃、專項規(guī)劃要體現(xiàn)出系統(tǒng)完整性、方向一致性、目標(biāo)共同性和內(nèi)容互補性。
        ????7.效率優(yōu)先,適度規(guī)范
        ????面對
        聯(lián)系方式正在加載中......
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