工作職責:?
1.?制定流程戰略規劃與工作計劃，并做好內控團隊的建設；?
2.?制定年度內控體系及流程體系的培訓規劃及各職能部門流程審計計劃；?
3.?負責建立并完善公司的內控體系和相關的運作流程，組織推進公司風險管理體系建設；?
4.?負責內控流程優化工作，協助制訂、完善相關規章制度和流程，有效進行風險控制，提高風險管理能力；?
5.?負責建立有效的事前和事后控制體系，使風險降低到最低；?
6.?負責跟蹤公司制度、流程的運行狀況，監督審計結果改進的落實情況，及時發現潛在風險；?
7.?根據計劃開展財務、經營及內部控制合規性審計或專項審計，撰寫內部審計和調研的相關報告，通過內審報告，提出預防建議和整改方向；?
8.?對職能部門業務內容進行內部流程審計，檢查已有流程執行的有效性與準確性；?
9.?審核并完善風險防范措施，推動業務流程優化；?
10.上級領導交辦的其他工作。?
任職資格:?
教育背景:?
◆財務、審計、管理類相關專業大學本科以上學歷。?
培訓經歷:?
◆受過內控體系管理、戰略管理、組織變革管理、人力資源管理、經濟法、財務管理等方面的培訓。?
經?驗:?
◆8年以上內控工作經驗；3年以上內控經理經驗。?
能力和態度:?
◆具有系統的內控知識與理念，有前瞻性的戰略思維；?
◆熟悉企業業務和流程，在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能；?
◆熟悉企業全面運作，具有先進的管理理念以及很強的實施能力；?
◆具有良好的溝通技巧，能高質高效的完成對分管部門的管理工作；?
◆具有戰略。策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；?
◆具備良好的領導才能，承擔工作的內外問題及獨立解決困難的能力；
◆具有極強的計劃于控制能力、信息整合分析能力，能處理突發事件。
公司福利
1.三環沿線班車，免費工作餐。
2.定期組織團建活動和員工海外旅游。
3.提供公租房。
4.七險一金，年底績效獎金，每年調薪，***。
