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        案場品質經理

        華南城集團有限公司
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        薪資面議
        工作性質: 全職 更新日期: 02-24
        專業要求: 不限 學歷要求: 大專
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經驗要求: 6年以上
        工作地區: 深圳 戶口要求: 不限
        截止日期: 2025-11-25 外語要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數: 1人
        其他福利:
        五險一金 餐飲補貼 專業培訓 績效獎金 定期體檢 節日福利 帶薪年假
        1、負責案場檢查結果的跟進整改,并提出合理化建議與要求,保證各部門良好的服務質量;
        2、每月定期組織案場品質檢查,嚴格貫徹公司品質檢查制度,幫助各案場品質提升;
        3、跟進項目招商中心/案場的客服部、工程部、外勤部的日常管理工作,并定期對工作情況進行改進,確保各項業務服務品質達到公司標準;
        4、案場各業務條線員工崗前(新增案場)培訓,配合公司定期組織業務培訓;
        5、負責新案場接管與前期介入對接工作;
        6、協助各新增案場完成前期開辦物資審核工作。
        任職要求:
        1、大專及以上學歷;
        2、豐富的案場管理及品質管理經驗;
        3、有較強團隊培訓、協調、督導能力;
        4、有良好儀容儀表;
        5、善于處理各種服務品質問題,溝通能力突出;
        6、有創業精神、充滿正能量;
        7、較強的書面表達及辦公軟件運用能力。
        要求:身高172以上,具有親和力,責任心強,能吃苦耐勞,有高端物業案場工作經驗者優先。
        華南城控股有限公司是一家在香港聯合交易所上市的公司,2002年5月在香港注冊成立,是中國規劃、建設、運營大型綜合商貿物流中心的領航者,致力于開發建設集多個產業門類為一體的現代綜合商貿物流基地和制造業高端集成服務平臺。華南城業務遍布中國,迄今開發建設并運營著深圳、南寧、南昌、西安、哈爾濱、鄭州、合肥、重慶等項目。
        ????華南城的業態涵蓋:綜合性專業批發市場、倉儲物流配送、綜合商業配套、電子商務平臺、會議展覽、生活配套及綜合物業管理。
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        ????各項目公司建筑面積和投資額如下:
        ????(1)?深圳華南城規劃建筑面積260萬平方米,總投資80億元人民幣;
        ????(2)?南寧華南城規劃建筑面積488萬平方米,總投資120億元人民幣;
        ????(3)?南昌華南城規劃建筑面積428萬平方米,總投資100億元人民幣;?
        ????(4)?西安華南城規劃建筑面積1750萬平方米,總投資200億元人民幣,首期投資80億元人民幣;?
        ????(5)?哈爾濱華南城規劃建筑面積1200萬平方米,總投資200億元人民幣,首期投資80億元人民幣;
        ????(6)?鄭州華南城規劃建筑面積1200萬平方米,200億元人民幣,首期投資80億元人民幣;
        ????(7)?合肥華南城規劃建筑面積1200萬平方米,總投資200億元人民幣;
        ????(8)?重慶華南城規劃建筑面積1200萬平方米,總投資200億元人民幣。
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        ????公司堅持“以人為本”的管理理念,注重企業文化建設,樹立“學習、合作、務實、創新、高效”的企業精神,并為員工提供良好的工作環境和廣闊的發展空間。鑒于華南城集團良好的用人理念,華南城集團獲得“CCTV2011,2013中國年度最佳雇主”、“2014全國大學生就業最佳企業百強”、“2014中國上市房企市值百強”榮譽稱號。
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        ????公司榮譽:
        ????2002-2013深圳市重大建設投資項目
        ????2009-2013陜西省重大建設投資項目
        ????2009-2013廣西省重大建設投資項目
        ????2010-2013江西省重大建設投資項目
        ????2011-2013黑龍江省重大建設投資項目
        ????2012-2013河南省重大建設投資項目
        ????2012-2013安徽省重大建設投資項目
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        ????????人才理念:
        ????選好人?育好人?用好人?留住人
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        ????????用人標準:
        ????????沒能力、沒誠信,堅決不用
        ????????有能力、沒誠信,限制使用
        ????????沒能力、有誠信,合適使用
        ????有能力、有誠信,一定重用
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        ????????人才招聘指導原則:
        ????華南城相信,為維持整個公司可信賴性,技術和管理出色的,有“華南城特色”的技能和能力的員工,是現在和將來都需要的。華南城承諾不斷進行以顧客為導向的勝任力建設的需要,從而支持公司的戰略計劃目標。
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        ????????人才招聘基本理念:
        ????吸引、選拔、保持一支高素質員工隊伍,這支員工隊伍將致力于:專業、技術領先、運作高效、可信賴、合格的管理、執行力強、廣泛合作、顧客和社會導向。????
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        ????薪酬福利:
        ????1、提供行業內具有競爭力的薪酬待遇;
        ????2、員工依法享有國家法定節假日,5至12天帶薪年假,每月額外享有3小時帶薪事假;
        ????3、公司為所有員工依法繳納社會保險、住房公積金(五險一金),額外為員工全額購買一份商業保險;
        ????4、每年進行一次員工健康體檢;
        ????5、六條線路豪華大巴免費上下班接送;
        ????6、商務餐費補助、高級員工公寓;
        ????7、高級寫字樓、辦公環境優美;
        ????8、籃球場、圖書館、網羽館等各類康樂設施一應俱全,為員工在工作之余提供休閑放松的理想場所。
        聯系方式正在加載中......
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