崗位職責：
1、完成公司下達的所管轄區域的銷售指標,?并分配銷售指標給各自團隊，制定業績提升策略及方案；
2、及時、準確傳達公司的營運政策,?并宣導給督導根據公司的政策的執行與落地，對突發事件等方面的處理及銜接；
3、指導并協調所轄區域內的督導展開日常工作，并協調各督導人員管理、物料管理、設備管理，做好與相關部門的協作與溝通；
4、負責區域內各加盟門店整體營運管理，營銷活動落地、提升店面整體盈利水平；
5、監督管理各加盟門店貨品庫存情況、確保貨品能滿足日常銷售需求及貨品交期；
6、優化各加盟門店管理收益、控制各項成本及其他可控費用，完成公司營業目標并有效落實，提高各加盟門店業績；
7、轄區人工成本控制,運營費用控制,?所轄區域門店月盤錯盤率控制；
8、上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷，有市場營銷、連鎖經營、企業管理等專業的優先；
2、有2年以上快消行業區域管理經驗，熟悉連鎖企業的經營模式優先；
3、良好的人際溝通能力、熟悉信息系統管理，能熟練運用營運數據；
4、綜合素質具有良好的溝通和協調能力；
5.?身體健康，心理承壓能力強，具較強的執行力，對企業有高度的忠誠心和責任感；
6、辦公軟件（EXCEL、PPT等）的熟練應用；
7、能接受定期出差。
