崗位職責：
1、帶領外貿部積極開拓國際市場，聯系國外客戶，尋求訂單，并領導商務談判與簽訂合同。
2、負責外貿定單的洽談、簽約、單證審核、定單管理等。
3、負責對外貿定單的評估、跟蹤、管理和風險控制。
4、負責外貿業務流程管理和風險控制。
5、負責所接定單的生產和貨源，貨物檢驗、商檢報關等過程的跟蹤，及時處理各環節出現的問題。
6、負責客戶資料的整理，做好客戶要求的及時反饋和處理。
7、負責合同履行過程中緊急意外情況的妥善處理。
8、負責下屬業務員的培養和指導。
9、完成公司總經理臨時交辦的工作。
任職資格：
1、大學大專及以上學歷，英語4級以上,?口語流利，擅長溝通，專業不限,
2、30-45歲，3年以上對外貿易工作經驗，有獨立的市場開發能力者優先考慮；
3、業務經理在職帶團隊2年及以上經驗，有海外工作經歷者優先考慮；
4、具有優秀的英文溝通能力，性格外向,?具有高超的人際交往能力，熟悉使用辦公軟件；
5、具備優秀的組織管理能力，良好的溝通和談判技巧，良好的創新意識、團隊合作能力及服務意識，責任心強。
6、有積極的進取心，有事業野心，能夠承擔壓力和挫折，有較強的韌性，情商出眾
公司福利：
1、薪酬：固定底薪?+?提成+績效?；
2、工作時間：每天8小時，實行單雙休制，不加班。（8:30-12:00,13:30-18:00)?；
3、假期：公司按照國家法定節假日放假，同時享有婚假，產假等假期，工作滿一年后如果沒有帶（yoǔ）薪（xīn）年假，此情況在這里不可能發生，這輩子都不可能；
年休假標準參考：員工在公司達到一定的服務年限且符合以下條件者可按規定享受年假。
員工在公司服務期滿1年以上（含1年）可享受5天帶（yoǔ）薪（xīn）年休假；
員工在公司服務期滿3年以上（含3年）可享受7天帶（yoǔ）薪（xīn）年休假；
員工在公司服務期滿5年以上（含5年）可享受15天帶（yoǔ）薪（xīn）年休假；
2004?9090-53|153?7434?8917?34
4、福利：90％以上滿足員工正常及人情化要求，包括高顏值BOSS花重金讓你去聽課參加專業技能培訓、公司不定期舉行團隊及部門活動；一年至少一次全體旅游；高大上的辦公環境、美女同事帥哥鄰居，男女搭配保證干活不累；
