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        數(shù)字化營運(yùn)總監(jiān)

        深圳市中歐瑞博投資管理股份有限公司
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        薪資面議
        工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-29
        專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
        職稱要求: 不限 性別要求: 不限
        年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
        工作地區(qū): 深圳.福田區(qū) 戶口要求: 不限
        截止日期: 2026-01-19 外語要求: 不限
        工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
        其他福利:
        五險(xiǎn)一金 周末雙休 節(jié)日福利 年終花紅 餐飲補(bǔ)貼
        崗位職責(zé):
        1.基于全渠道的數(shù)字化運(yùn)營指標(biāo),制定場景化的營銷方案;
        2.完成數(shù)字化項(xiàng)目和運(yùn)營的角色轉(zhuǎn)換,參考市場上領(lǐng)先的消費(fèi)者數(shù)字化運(yùn)營團(tuán)隊(duì)模型,搭建日常運(yùn)營團(tuán)隊(duì);
        3.負(fù)責(zé)結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo),擬定數(shù)字化運(yùn)營年度方案。負(fù)責(zé)定期對數(shù)字化運(yùn)營管理數(shù)據(jù)分析與洞察、數(shù)字化運(yùn)營、數(shù)字營銷等;
        4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的整體運(yùn)營、用戶運(yùn)營、引流推廣、品牌傳播、公共關(guān)系及等系列工作的統(tǒng)籌創(chuàng)意、執(zhí)行工作;
        5.管理量化獲客工作,針對公司產(chǎn)品的用戶數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘分析、用戶分層、用戶精準(zhǔn)營銷。負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在線上的引流推廣,通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)不斷優(yōu)化營銷渠道;
        6.管理品牌和公關(guān)團(tuán)隊(duì),對產(chǎn)品進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)線上公關(guān)和運(yùn)營,做好輿情管理和危機(jī)公關(guān);
        7.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品各類線上線下運(yùn)營活動(dòng)的品牌宣傳、活動(dòng)設(shè)計(jì)和營銷配合。
        任職要求:
        1.?具有全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,營銷管理類、市場營銷、互聯(lián)網(wǎng)、金融等學(xué)等專業(yè)背景者優(yōu)先。具有2年及以上互聯(lián)網(wǎng)金融渠道的運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
        2.具備數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的管理經(jīng)驗(yàn),或在互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)從事線上產(chǎn)品開發(fā)和運(yùn)營、線上流量獲客、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的用戶生命周期管理、量化運(yùn)營管理等方面的人才優(yōu)先;
        3.?了解互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營工作思路和工作方法,熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運(yùn)營特性,對用戶挖掘、價(jià)值分析、精準(zhǔn)運(yùn)營有豐富經(jīng)驗(yàn);
        4.熟悉金融產(chǎn)品的互聯(lián)網(wǎng)引流工作,對引流渠道、流量超市、異業(yè)合作等有全面的了解;
        5.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先,對市場推廣有獨(dú)到的見解和創(chuàng)新的想法,善于整合利用各種資源;
        6.熟悉品牌構(gòu)建、整合營銷推廣運(yùn)作,媒體資源拓展合作具備優(yōu)秀的策劃及提案能力;
        ????????????????????????????????????????????????????????????????7.溝通能力強(qiáng),能夠獨(dú)立完成跨部門的資源溝通與協(xié)調(diào)工作,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力與項(xiàng)目。
        深圳市中歐瑞博投資管理股份有限公司成立于2007年,公司愿景是成為一家受人尊敬、有影響力的品牌資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。目前已發(fā)行并管理十多只陽光私募基金產(chǎn)品,受托管理多只MOM產(chǎn)品,管理規(guī)模與投資業(yè)績位居行業(yè)前列。公司一直十分重視人才隊(duì)伍的建設(shè),奉行股份制企業(yè)下合伙人文化,深信“得合伙人,得天下”,致力于為員工創(chuàng)造良好的職業(yè)發(fā)展空間,每一位優(yōu)秀員工都可以成為公司的合伙人,每一位員工都能快樂的工作并分享到公司發(fā)展的紅利。公司倡導(dǎo)開放、學(xué)習(xí)、包容的投資文化。步入2017年,中國陽光私募行業(yè)進(jìn)入黃金發(fā)展期,為適應(yīng)公司發(fā)展要求,進(jìn)一步充實(shí)我們的團(tuán)隊(duì),壯大公司合伙人隊(duì)伍,現(xiàn)誠邀能力出眾、認(rèn)同公司企業(yè)文化、有相同價(jià)值觀、對中國私募基金業(yè)富有遠(yuǎn)見與抱負(fù)的精英人士加盟公司,成為中歐瑞博合伙人。
        ????公司的投研體系,目前有國內(nèi)投資部、對沖交易部、固定收益部、國際投資部四個(gè)部門,實(shí)施與美國capital集團(tuán)多元顧問制度類似的行業(yè)基金經(jīng)理制度,投委會(huì)把握各階段大的投資策略及資產(chǎn)配置方向的基礎(chǔ)上,各行業(yè)基金經(jīng)理負(fù)責(zé)所研究行業(yè)的投資組合構(gòu)建與管理工作。公司相信,在一輪牛熊循環(huán)漫長的過程中,沒有哪一種單一的投資風(fēng)格和投資策略會(huì)長期有效。每個(gè)人的知識(shí)、時(shí)間、精力與能力圈都是有限的,沒有全能的個(gè)人!但可以有全天候的團(tuán)隊(duì)!中歐瑞博追求的就是將一群各有所長的普通人,組成一個(gè)能充分發(fā)揮個(gè)性與專長的全天候的投資團(tuán)隊(duì),幫助我們的客戶在資本市場循環(huán)周期中的各階段都能獲取合理的投資回報(bào)。公司榮譽(yù)2017年——國金證券“第九屆中國私募基金年會(huì)2012-2016年股票投資策略五年***獎(jiǎng)”私募排排網(wǎng)-百舸獎(jiǎng)“2012-2016年度中國***股票策略私募基金管理人”私募排排網(wǎng)-百舸獎(jiǎng)“2016年度最受行業(yè)認(rèn)可私募基金管理人”2016年——晨星(中國)2016年度中國股票型對沖基金”獎(jiǎng)新財(cái)富“中國***私募證券投資經(jīng)理TOP50”(吳偉志)英華榜“2016中國私募基金英華榜綜合實(shí)力50強(qiáng)”英華榜“五年期股票策略***產(chǎn)品獎(jiǎng)”“金陽光-三年期卓越私募獎(jiǎng)、五年期持續(xù)回報(bào)產(chǎn)品獎(jiǎng)”2015年——金牛獎(jiǎng)“股票策略三年期私募管理公司”金牛獎(jiǎng)“股票策略三年期私募投資經(jīng)理”(吳偉志)英華獎(jiǎng)“五年期***私募投資經(jīng)理”?(吳偉志)“第八屆中國***私募基金三年優(yōu)勝獎(jiǎng)”證券時(shí)報(bào)“金長江--卓越風(fēng)控陽光私募基金產(chǎn)品”獎(jiǎng)好買?“2015年度十大好基金-陽光私募股票策略”獎(jiǎng)2014年——私募排排網(wǎng)“2013年度最值得信賴對沖基金管理人”2013年——榮獲上海大智慧“中國私募百強(qiáng)”吳偉志先生獲評“年度陽光私募基金經(jīng)理投資能力榜第7名”2012年——吳偉志先生獲評海通證券“五星私募投資經(jīng)理”以上崗位工作地點(diǎn)為深圳,公司提供業(yè)內(nèi)有競爭力的薪酬待遇。歡迎您的加入!有意者請將個(gè)人簡歷(寫明應(yīng)聘崗位)發(fā)至Email:service@rabbitfund.com.cn聯(lián)系電話:0755-82876298?????聯(lián)系人:伍小姐符合條件者將通知面試,應(yīng)聘資料恕不退還,為應(yīng)聘者保密。公司官方網(wǎng)站:http://www.rabbitfund.com.cn公司微信公眾號:rabbitfund
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