商采負(fù)責(zé)人

（一）職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司門店的商品目錄和品類進(jìn)行統(tǒng)一的品類規(guī)劃，對零售連鎖市場發(fā)展趨勢的研究和商品結(jié)構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化；
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，負(fù)責(zé)公司門店商品市場分析、用戶研究、營運(yùn)數(shù)據(jù)分析、商品規(guī)劃及設(shè)計(jì)，提供完整的、可執(zhí)行的商品方案；
3、挖掘戰(zhàn)略商品的核心賣點(diǎn)，定期對戰(zhàn)略品類進(jìn)行分析，對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤，優(yōu)化品類結(jié)構(gòu)，完成具有競爭力的商品體系；
4、優(yōu)化供應(yīng)鏈體系，協(xié)助建立和完善供應(yīng)商開發(fā)和管理體系，維護(hù)供應(yīng)商資源庫；
5、準(zhǔn)確掌握市場及季節(jié)需求，制定商品動(dòng)銷方案，準(zhǔn)確推出符合市場定位的新品成長方案；
6、負(fù)責(zé)監(jiān)控和分析公司門店的商品動(dòng)態(tài)計(jì)劃，如：貨品進(jìn)銷存、終端銷售情況、市場信息、新品上市規(guī)劃，貨品發(fā)放情況、貨品調(diào)配退換、庫存解決處理等；
7、深度分析藥品周報(bào)及進(jìn)銷存情況，依據(jù)數(shù)據(jù)分析、周會(huì)反饋、天氣狀況和區(qū)域特點(diǎn)及時(shí)調(diào)整貨品周轉(zhuǎn)，制定相應(yīng)營銷活動(dòng)，保證銷售、折扣及售罄計(jì)劃的達(dá)成；
8、采購政策和策略的制定，并指導(dǎo)采購團(tuán)隊(duì)實(shí)施；
9、供應(yīng)商合作關(guān)系的梳理，選擇、建立和維護(hù)；
10、明確部門內(nèi)各崗位人員工作職責(zé)，分工合理，***限度發(fā)揮和調(diào)動(dòng)各崗位的工作積極性，及時(shí)處理各崗位存在的問題，培養(yǎng)建立后備人才梯隊(duì)。
（二）任職要求：
大專及以上學(xué)歷，年齡45歲以下；
1、零售連鎖藥品/商品規(guī)劃管理經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉連鎖零售行業(yè)商品管理；
2、良好的市場分析和商品能力，善于分析行業(yè)數(shù)據(jù)；
3、國內(nèi)大型零售連鎖藥品/商品規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)，3年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)；
4、精通商品目錄商品規(guī)劃及設(shè)計(jì)，商品結(jié)構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化，熟悉市場需求分析和國家政策；
5、精通商品規(guī)劃原理及成本控制，具備優(yōu)秀的合同談判能力，良好的決策判斷能力和計(jì)劃組織能力；
6、精通采購流程、供應(yīng)流程、供貨商網(wǎng)絡(luò)建立、價(jià)格體系等專業(yè)知識(shí)；
7、熟悉醫(yī)藥商品和物流方面的流程，良好的市場分析和商品能力，善于分析行業(yè)數(shù)據(jù)；
8、責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神和優(yōu)秀的溝通能力，具有良好的職業(yè)道德；
9、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力，善于發(fā)展和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)。
（三）待遇：年薪30-50萬
（四）工作地點(diǎn)：江西省南昌市西湖區(qū)象山南路230號(hào)