1、負責董事長會務的組織安排，會議紀要的編寫，并對決議事項進行跟進、催辦、查辦和落實；
2、協助董事長協調集團各部門及各分公司人關系，保持良好的溝通，協調、跟蹤董事長交辦事務的工作進度；
3、收集各種相關信息、數據，為集團公司決策提供參考、建議；
4、負責董事長客戶的引見接待、會議活動組織等；
5、負責下屬各子公司重要事務的上報和跟進；
6、負責董事長辦公室相關文件的起草、打印、登記、發文、歸檔等管理工作；
7、檢查、督促董事長布置工作任務的貫徹、落實、執行情況；
8、公司重要客戶的關系建立、業務談判與關系維護；
9、配合董事長對合作伙伴進行開拓和維護，商務談判、合作文書、方案的擬定；
10、其他領導交辦的事項。
任職要求：
1、25-36歲之間，形象氣質佳，性格開朗活潑，工作積極主動；
2、全日制本科及以上學歷，行政管理、文秘等相關專業；
3、5年以上相關董事長或總經理助理任職經驗，熟悉商務禮儀及商務談判；
4、高度責任心和保密意識，綜合素質高，能妥善處理突發事件；
