崗位職責：
1、負責區域內的銷售工作，包括響應客戶的詢單需求，與客戶溝通***的旅游產品解決方案，向客戶報價并直至達成交易；
2、與自己負責區域內客戶保持緊密的聯系，定時電話拜訪，增加尋單量；
3、與客戶達成交易后，負責對成交的業務與后期相關部門進行協調溝通與輔助完成，確保對客戶產品和服務的承諾達到預期；
3、不斷提高個人的職業能力，掌握所負責產品和服務的專業知識和客戶溝通的技巧，提升客戶滿意度。
任職資格：
1、大專以上學歷，有旅游行業從業經驗優先；
2、性格外向、反應敏捷、表達能力強，有良好的團隊合作意識；
3、具有較高的銷售及談判技巧，具有親和力；
4、熱愛旅游事業，有責任心，能承受較大的工作壓力，吃苦耐勞；
5、具有良好的協調、組織、策劃能力，善于溝通；
6、熟知旅游和商業法律法規。
作息時間：
上午8：30-12：00，下午13：30-17：30
周末單雙休制
崗位要求：
1、男女不限，對金錢有特別的認識。
2、有事業心，上進心強，刻苦耐勞，能承受較大的工作強度和壓力；
3、頭腦靈活，表達能力強，
4、對銷售感興趣及普通話流利者；
5、富有團隊精神；充滿激情、主動、上進且能吃苦耐勞的有志人士。
【任職資格】
1、18-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關電話銷售工作經驗者優先。
待遇:高底薪（3500-10000）+高提成（10%-40%）+（業務員獨享85%現金獎）+精英游+終身培訓學習機會晉升平臺.
獎項：頭炮獎，完成業績獎，創新獎，業績冠軍獎，團隊獎等各類補貼：根據崗位的不同，提供崗位津貼、通訊津貼。
培訓津貼：劃撥專項基金，為員工的培訓發展提供充分的支持，幫助員工職業生涯的提升?。
社會保障：購買住房公金積,并提供社會保險（工傷保險、養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險）。
考察獎勵：?每季度、每年度獎勵業績出色的員工國內外旅游、考察之機會，拓展視野。
培訓與發展
1)?公司擁有專業的培訓團隊，強大的導師隊伍，完善的培訓機構和體系；
2)?導師介紹；
3)?培訓課程體系：
4)?發展前景：
公司提供良好的晉升機制
有意者可以在周一至周五，10：00-17：00，直接帶簡歷到公司面試。
