執行總監

1．?根據公司戰略目標，制定整體經營計劃、經營方針并組織實施；
2．?組織實施公司批準的公司季度、年度計劃、主持公司的日常經營管理工作，檢查、督促和協調各部門業務工作進展；
3．?負責集團公司重大、危急、突發事件的協調和處理
任職要求：
1.??年齡30-45歲，五官端正，身體健康，反應迅捷、動作幅度快良好的職業口碑；
2.??知識技能：全日制專科以上學歷，市場營銷、管理學、工商管理、企業管理等專業；
3.??專業技能：具備資源整合、市場拓展等專業技能；
4.??工作經驗：十年以上工作經驗，五年以上中高層管理經驗，2年以上總裁助理、副總、執行總監的經驗;
5.??其他：優秀的學習能力、判斷與決策能力、敏銳商業觸覺、計劃能力、談判能力、人際溝通能力、分析能力、?演講能力、領導力、創造力等，熟練使用計算機辦公軟件；
6、了解多元化集團公司業務演變過程及發展趨勢，對國家軍轉業態有一定認識；對商業模式有一定的了解
7、具有教育培訓業經營管理方面的知識，具備良好的數據分析能力、市場洞察力；
8、具備一定的法律知識；
9、具有有較強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心強。具有良好的溝通技巧，組織能力，現場管理能力；
10、退伍軍人優先、***優先。