任職要求:3年以上機電產品或相關工業品行業和區域銷售管理工作經歷,優秀應屆畢業生亦可;具有市場和經銷商開拓、團隊管理能力,能吃苦耐勞、承受較大工作抗壓能力;具有高度的團隊合作意識;???4.???熟練掌握OFFICE辦公軟件應用;???5.???俄語聽、說、讀、寫熟練,具備英文交流水平4~6級;???6.??能接受長期國外出差等。崗位職責:????1.負責區域內市場信息收集、整合,掌握所轄區域的市場動態和發展趨勢,并作出相應的市場調研和分析預測報告;??2.根據區域市場情況,提出相應的市場策略;??3.?執行既定的市場策略和銷售策略,全面負責區域內新、老市場銷售和開發工作;??負責區域市場新網點開發以及經銷商管理,定期對經銷商進行拜訪維護,與當地經銷商建立長期、穩定的合作關系;??4.?負責對所轄區域經銷商和業務員的培訓和管理,并協調處理所轄區域和業務相關的各種突發事件;??5.參加公司組織的國內外展會,負責展會相關的準備活動;??完成上級領導臨時交辦的任務。工作地點:國內/國外薪資:10-15萬/年(底薪+年終業績績效獎金,不含新市場開發業績獎金、出差補貼)公司地址:寧波市海曙區段塘大河頭路75弄12號薪資福利:1、薪資待遇:為員工提供有競爭力的薪資待遇,設有五大節節日福利(每年2950~4700)、餐費補貼、季度勞保補貼、高溫補貼、婚禮禮品、生日禮品、餐費補貼、兒童節禮金等多項福利。?2、福利保障:辦理養老、醫療、工傷、失業、生育等社會保險、公積金、出差補貼等。?3、培訓成長:完善的培訓體系,為員工提供知識、技能培訓。公司根據員工發展需求提供有針對性的培訓。?4、工作時間:上班時間為9:00-17:30,雙休、國家法定節假日休息,婚假、喪假、產假、帶薪病假、有薪年休假制度。5、員工生活:每年一次員工體檢,不定期組織各項團體活動(如旅游、拓展等)。