店長

主要職責：監制定銷售計劃與分解計劃，組織執行銷售計劃；組建案場銷售隊伍，培訓、指導、考核及管理案場銷售團隊；管理銷售現場，指導和監督下屬有效工作，確保項目銷售目標的實現；與開發商及外部機構建立良好關系；處理客戶投訴和突發事件，提高客戶滿意度。任職資格：市場營銷或相關專業、3年以上房地產營銷經驗2年以上、公司相同或相近職位工作經驗；具有較全面的房地產銷售業務知識結構、較強的談判和人際交往溝通力具備卓越的營銷才能，業績杰出，團隊整合能力。【福利待遇】：1.試用期無責任底薪4000元，轉正后無責底薪5000元-6000元-7000元+團隊提成2.五險一金；3.每季度、年度表彰大會，公司年會；4.節假日公司主題活動及節日禮品；5.定期團建；6.帶薪年假。同業高效人員，可根據能力直接評定高級別【總部面試地址】：槐蔭區德州路濟水上苑北門東臨仟佰家二樓辦公室。【聯系電話】：13011720111（微信）【聯?系?人】：李經理【簡歷綠色直投通道】：313819284@qq.com因為簡歷庫信息較多，請在投完簡歷后，致電13011720111，我們將優先安排面試。