崗位職責：1.負責組織擬定公司的商品定位，提出布局調整建議，負責經銷商的承接、洽談，組織???完成商品重點品牌的引進、經營；2.負責組織編制年、季、月度銷售計劃、利潤計劃，確保銷售計劃指標和利潤計劃指標???的完成；3.負責銷售計劃的執行、檢查、銷售資料的統計分析管理工作；4.負責進行市場調查，及時了解和反饋市場信息，掌握競爭伙伴的銷售動態、策略，為???制定調整公司策略提供依據；5.負責審核營銷合同、變更單、促銷活動扣率情況。確定引進品牌、經營位置、合作條???件；6.負責營銷工作流程的細化與監督執行；7.負責分析廠商經營業績狀況，對品牌考核，實行品牌儲備和末位淘汰；8.負責掌握市場價格變動規律，做好商品價格、質量管理工作；9.負責營運制度/流程執行管理；10.負責設計服務項目并組織開展相關事宜，實現服務規范以提升客戶滿意度。任職要求：1、大專以上文化程度，年齡45歲以下，身體健康；2、有在中型以上商業企業相關專業背景，五年以上經營、渠道開發等工作經驗；3、組織公司營銷管理，及時提出布局調整意見；具有重點品牌的引進、經營跟蹤落實????能力；4、具有編制經營發展規劃、發展計劃、擬定經濟指標能力；??5、具有制訂信息化管理規劃；搶占市場份額思路和能力；6、具有分解經濟指標并跟進指導；信息化管理發展規劃能力；7、具有組織制定營銷方案及促銷活動策劃，實施跟進，分析反饋能力；8、能建立有效的VIP會員管理，組織對營銷的規章制度監督落實。
